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右跟骨撕脫骨折

發布時間:2020-04-13 05:36:35

1、右跟骨前緣撕脫性骨折能鑒定工傷嗎?

符合國家標准《勞動能力鑒定職工工傷與職業病致殘等級》GB/T16180-2014「5.10十級」「12)身體各部位骨折癒合後無功能障礙或輕度功能障礙者」之規定,應評定為十級傷殘。

中華人民共和國國家標准
《勞動能力鑒定職工工傷與職業病致殘等級》
GB/T16180-2014
5.10十級
5.10.1定級原則
器官部分缺損,形態異常,無功能障礙,無醫療依賴或者存在一般醫療依賴,無生活自理障礙。
5.10.2十級條款系列
凡符合5.10.1或下列條款之一者均為工傷十級。
12)身體各部位骨折癒合後無功能障礙或輕度功能障礙者;

2、一個月前把右腳扭傷了,當時CT結果是:跟骨骨折,右側距骨外緣撕脫性骨折,不嚴重

恢復期內要適度的鍛煉,不能太過,逐步加大。不要輕易用膏葯,一旦止痛後會掩蓋你的症狀反應,一股三至六個月可好。祝早日康復!

3、右跟骨前外側撕脫骨折鑒定能有幾級工傷

經內固定的,應評定為九級傷殘;未經內固定的,應評定為十級傷殘。
中華人民共和國國家抄標准
《勞動能力鑒定職工工傷與職業病致殘等級》
GB/T16180-2014
5.9九級
5.9.1定級原則
器官部分缺損,形態異常,輕度功能障礙,無醫療依賴或者存在一般醫療依賴,無生襲活自理障礙。
5.9.2九級知條款系列
凡符合5.9.1或下列條款之一者均為工傷九級。

24)髕骨、跟骨、距骨、下頜骨、或骨盆骨折內固定術後;
5.10十級
5.10.1定級原則
器官部分缺損,形態異常,無功能障礙,無醫療依賴或者存在一般醫療依賴,無生活自理道障礙。
5.10.2十級條款系列
凡符合5.10.1或下列條款之一者均為工傷十級。
12)身體各部位骨折癒合後無功能障礙或輕度功能障礙者;

4、左足跟骨前緣撕脫骨折工傷,能不能鑒定十級嗎

職工工傷致右腳根骨骨折,行內固定術的符合國家標准《勞動能力鑒定職工工傷與職業病致殘等級》GB/T16180-2014」5.9九級「」24)髕骨、跟骨、距骨、下頜骨、或骨盆骨折內固定術後「之規定,應評定為九級傷殘;未經內固定術的符合」5.10十級「」12)身體各部位骨折癒合後無功能障礙或輕度功能障礙者「之規定,應評定為十級傷殘。

中華人民共和國國家標准

《勞動能力鑒定職工工傷與職業病致殘等級》
GB/T16180-2014

5.9九級
5.9.1定級原則
器官部分缺損,形態異常,輕度功能障礙,無醫療依賴或者存在一般醫療依賴,無生活自理障礙。
5.9.2九級條款系列
凡符合5.9.1或下列條款之一者均為工傷九級。
24)髕骨、跟骨、距骨、下頜骨、或骨盆骨折內固定術後;

5.10十級
5.10.1定級原則
器官部分缺損,形態異常,無功能障礙,無醫療依賴或者存在一般醫療依賴,無生活自理障礙。
5.10.2十級條款系列
凡符合5.10.1或下列條款之一者均為工傷十級。
12)身體各部位骨折癒合後無功能障礙或輕度功能障礙者;

5、右側跟骨上緣撕脫性骨折嚴重嗎?

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6、右跟骨遠端外側緣撕脫性骨折

撕脫性骨折,由於韌帶牽拉造成韌zd帶附著處骨質隨韌帶一起剝離下來,形成的碎骨片,稱為撕脫骨折。有條件的直接用接骨散外敷治療,它局部給葯,使葯能快速滲透到損傷的部版位,快速止痛消腫,活血化瘀,接骨續筋,達到治療目的,而且安全可靠,一般2-3副葯權達到臨床治癒標准了。

7、跟骨撕脫骨折與跟骨骨折有什麼區別

撕脫性骨折應該屬於骨折的一種,一般是指韌帶、肌鍵附著點處撕脫下一小的骨折片或碎骨快,一般位置都很好,不需要特殊治療,打個石膏即可,
跟骨骨折包括了所有的骨質不連續,可以裂紋的、粉碎的、撕脫的等等

8、右跟骨撕脫骨折,何時能好

跟骨骨折的癒合比較快,但是跟骨的負重比較大,癒合時間是6-8周。
撕脫骨折的問題不太大,所以可以在不負重的情況下多活動鍛煉。

9、跟骨撕脫性骨折能評上傷殘嗎

建議你申請工傷認定後,方可申請傷殘鑒定

第十七條 職工發生事故傷害或者按照職業病防治法規定被診斷、鑒定為職業病,所在單位應當自事故傷害發生之日或者被診斷、鑒定為職業病之日起30日內,向統籌地區勞動保障行政部門提出工傷認定申請。遇有特殊情況,經報勞動保障行政部門同意,申請時限可以適當延長。
用人單位未按前款規定提出工傷認定申請的,工傷職工或者其直系親屬、工會組織在事故傷害發生之日或者被診斷、鑒定為職業病之日起1年內,可以直接向用人單位所在地統籌地區勞動保障行政部門提出工傷認定申請。
按照本條第一款規定應當由省級勞動保障行政部門進行工傷認定的事項,根據屬地原則由用人單位所在地的設區的市級勞動保障行政部門辦理。
用人單位未在本條第一款規定的時限內提交工傷認定申請,在此期間發生符合本條例規定的工傷待遇等有關費用由該用人單位負擔。
第十八條 提出工傷認定申請應當提交下列材料:
(一)工傷認定申請表;
(二)與用人單位存在勞動關系(包括事實勞動關系)的證明材料;
(三)醫療診斷證明或者職業病診斷證明書(或者職業病診斷鑒定書)。
工傷認定申請表應當包括事故發生的時間、地點、原因以及職工傷害程度等基本情況。
工傷認定申請人提供材料不完整的,勞動保障行政部門應當一次性書面告知工傷認定申請人需要補正的全部材料。申請人按照書面告知要求補正材料後,勞動保障行政部門應當受理。

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