1、左側股骨粗隆間骨折做保守治療可以嗎，多久可以出院
保守治療也是可以選擇的，不做手術的話，就需要打一個持續牽引，最少需要牽引六周。撤了牽引就能出院了。
不過，現在的醫生一般都不願意這樣保守治療了，太麻煩，收入低，病床周轉率低，遠遠不如做手術來的省事兒痛快。
2、95 歲老人右側股骨粗隆間骨折伴有間歇性房顫應該怎樣治療
您好，一般骨折的處理都是固定，保養，服用促進骨質生長的葯物。
一定要及時處理骨折，避免骨頭的斷端刺傷體內的其他組織，引發不必要的感染。希望我的答復能幫組到你，祝您早日康復！
3、左股骨粗隆間骨折
老鄉啊，我是黔南州醫院的。毋庸置疑，拍片復查，內固定松動的可能性較大，股骨頭壞死可能較小。腿抬高九十度屬於高危動作了，活動度小點。同時不要內旋也不要外翻。這幾個動作對股骨頭的要求比較高，而你粗隆間骨折，更應該注意。
4、在工地沒有勞動合同右股骨粗隆間骨折能評幾級傷殘？
在工地幹活，只要建立勞動關系，就應該簽訂勞動合同，沒有勞動合同，單位屬於違法，而勞動者與其他員工一樣按照集體合同規定或者同工同酬。
用人單位應當依照規定參加工傷保險，為本單位全部職工或者僱工繳納工傷保險費。依照規定應當參加工傷保險而未參加工傷保險的用人單位職工發生工傷的，由該用人單位按照本條例規定的工傷保險待遇項目和標准支付費用。
右股骨粗隆間骨折能評幾級傷殘，要根據傷殘鑒定結果，如果下肢骨折成角畸形>15°，並有肢體短縮4cm以上，屬於六級工傷與職業病鑒定標准，但具體還要根據實際情況確定。
相關法律依據和標准：
根據《工傷保險條例》規定
第二條 中華人民共和國境內的企業、事業單位、社會團體、民辦非企業單位、基金會、律師事務所、會計師事務所等組織和有僱工的個體工商戶（以下稱用人單位）應當依照本條例規定參加工傷保險，為本單位全部職工或者僱工（以下稱職工）繳納工傷保險費。
中華人民共和國境內的企業、事業單位、社會團體、民辦非企業單位、基金會、律師事務所、會計師事務所等組織的職工和個體工商戶的僱工，均有依照本條例的規定享受工傷保險待遇的權利。
第十四條 職工有下列情形之一的，應當認定為工傷：
（一）在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的；
（二）工作時間前後在工作場所內，從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的；
（三）在工作時間和工作場所內，因履行工作職責受到暴力等意外傷害的；
（四）患職業病的；
（五）因工外出期間，由於工作原因受到傷害或者發生事故下落不明的；
（六）在上下班途中，受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的；
（七）法律、行政法規規定應當認定為工傷的其他情形。
第六十二條 用人單位依照本條例規定應當參加工傷保險而未參加的，由社會保險行政部門責令限期參加，補繳應當繳納的工傷保險費，並自欠繳之日起，按日加收萬分之五的滯納金；逾期仍不繳納的，處欠繳數額1倍以上3倍以下的罰款。
依照本條例規定應當參加工傷保險而未參加工傷保險的用人單位職工發生工傷的，由該用人單位按照本條例規定的工傷保險待遇項目和標准支付費用。
用人單位參加工傷保險並補繳應當繳納的工傷保險費、滯納金後，由工傷保險基金和用人單位依照本條例的規定支付新發生的費用。
根據《職工工傷與職業病致殘程度鑒定標准》（GBT 16180-2006 ）規定：
6、六級工傷與職業病鑒定標准
21)下肢骨折成角畸形>15°，並有肢體短縮4cm以上;
根據《中華人民共和國勞動合同法》規定
第十條 建立勞動關系，應當訂立書面勞動合同。
已建立勞動關系，未同時訂立書面勞動合同的，應當自用工之日起一個月內訂立書面勞動合同。
用人單位與勞動者在用工前訂立勞動合同的，勞動關系自用工之日起建立。
第十一條 用人單位未在用工的同時訂立書面勞動合同，與勞動者約定的勞動報酬不明確的，新招用的勞動者的勞動報酬按照集體合同規定的標准執行；沒有集體合同或者集體合同未規定的，實行同工同酬。
5、股骨粗隆間骨折
粗隆間骨折一般做動力髖、鵝頭釘或是空心釘內固定。
內固定後不需要再做外固定。
住院三個月出院，骨折應該已經長好了，而且也可以下地活動。
再過半年左右就可以取出內固定器械，
現在也需要注意一下出院後的恢復鍛煉：
1、如果是老年患者，需要注意營養的加強，比如蛋白質、鈣質等的攝入（飲食的注意，而非葯物）
2、活動仍然不適宜於劇烈情況，可以藉助拐杖慢走。注意活動患肢髖關節、膝關節的活動，避免較長時間曠置影響關節活動度。
其他的沒有說明特殊的。
知道復診骨折完全癒合才能負重或是較劇烈活動。