肋骨骨折構不成工傷可以告嗎

1、無勞動協議書、1根肋骨骨折評不上傷殘等級，工傷能索賠誤工費嗎？

1.可以索要停工留薪期工資（誤工費），首先要到當地勞動部門申請工傷認定，這個很關鍵，也是所有問題的前提，不申請工傷認定，一切都是白搭，如果單位不申請的話，職工個人就必須在受傷之日起一年內申請；
2.如受傷被認定為因工受傷，拿到有勞動部門出具的工傷認定決定書後，醫葯費由用人單位全額墊付，停工留薪期內（工傷治療、康復期間）工資按原待遇發放。停工留薪期內需要護理的由單位負責、住院期間伙食補助費按你們當地標准發放；
3.等傷情穩定後可以申請勞動能力鑒定，鑒定工傷等級，然後按照傷殘等級向用人單位索要傷殘賠償；
4.根據你所說的傷情，結合《勞動能力鑒定職工工傷與職業病致殘等級》GB/T 16180-2014，傷殘等級大約在10級左右吧，具體的結果要看勞動能力鑒定委員會專家組的鑒定結論了；
5.工傷賠償：
（1）如果繼續在單位工作，不辭職的話，根據《工傷保險條例》規定，享受一次性傷殘補助金，10級工傷為7個月本人工資。
（2）如果選擇辭職不幹了的話，在享受一次性傷殘補助金的同時，還可以享受一次性工傷醫療補助金和一次性傷殘就業補助金。具體的金額有你們當地制定，地區不同，賠償額度也不同，可以撥打12333咨詢一下當地勞動部門。
6.如果用人單位不履行上述的義務，工傷職工可以到當地勞動監察大隊投訴或直接去勞動仲裁委員會提請仲裁申請，維護自己的合法權益！

2、因工傷肋骨骨折一年半後還能要求補償么

二、傷情穩定後，可向市勞動能力鑒定委員會或者人力資源和社會保障局指定的鑒定機構申請勞動能力鑒定。申請時需提供：工傷認定決定和工傷醫療的有關資料等。確定具體的傷殘等級，才能確定具體的賠償數額。

三、根據《勞動能力鑒定職工工傷與職業病致殘等級GB/T16180-2014》5.10.2十級條款系列：12)身體各部位骨折癒合後無功能障礙或輕度功能障礙者。初步判斷可能構成十級傷殘。
若構成十級傷殘工傷賠償：醫療費用：根據醫療機構的發票確定。停工留薪期工資：期間按原工資福利支付，原工資指的是受傷前12個月的平均工資。住院期間護理費和伙食補助費：前提：住院；根據當地標准確定。
一次性傷殘補助金：7個月本人工資。一次性工傷醫療補助金和一次性傷殘就業補助金：前提：解除或終止勞動關系，具體標准由省、自治區、直轄市人民政府規定。

法律依據：《工傷保險條例》
第十七條　職工發生事故傷害或者按照職業病防治法規定被診斷、鑒定為職業病，所在單位應當自事故傷害發生之日或者被診斷、鑒定為職業病之日起30日內，向統籌地區社會保險行政部門提出工傷認定申請。遇有特殊情況，經報社會保險行政部門同意，申請時限可以適當延長。
用人單位未按前款規定提出工傷認定申請的，工傷職工或者其近親屬、工會組織在事故傷害發生之日或者被診斷、鑒定為職業病之日起1年內，可以直接向用人單位所在地統籌地區社會保險行政部門提出工傷認定申請。

第十八條　提出工傷認定申請應當提交下列材料：
（一）工傷認定申請表；
（二）與用人單位存在勞動關系（包括事實勞動關系）的證明材料；
（三）醫療診斷證明或者職業病診斷證明書（或者職業病診斷鑒定書）。
工傷認定申請表應當包括事故發生的時間、地點、原因以及職工傷害程度等基本情況。
工傷認定申請人提供材料不完整的，社會保險行政部門應當一次性書面告知工傷認定申請人需要補正的全部材料。申請人按照書面告知要求補正材料後，社會保險行政部門應當受理。

第二十一條　職工發生工傷，經治療傷情相對穩定後存在殘疾、影響勞動能力的，應當進行勞動能力鑒定。

第二十三條　勞動能力鑒定由用人單位、工傷職工或者其近親屬向設區的市級勞動能力鑒定委員會提出申請，並提供工傷認定決定和職工工傷醫療的有關資料。

《勞動爭議調解仲裁法》
第二條 中華人民共和國境內的用人單位與勞動者發生的下列勞動爭議，適用本法：
（一）因確認勞動關系發生的爭議；
（二）因訂立、履行、變更、解除和終止勞動合同發生的爭議；
（三）因除名、辭退和辭職、離職發生的爭議；
（四）因工作時間、休息休假、社會保險、福利、培訓以及勞動保護發生的爭議；
（五）因勞動報酬、工傷醫療費、經濟補償或者賠償金等發生的爭議；
（六）法律、法規規定的其他勞動爭議。

第四條 發生勞動爭議，勞動者可以與用人單位協商，也可以請工會或者第三方共同與用人單位協商，達成和解協議。

第五條 發生勞動爭議，當事人不願協商、協商不成或者達成和解協議後不履行的，可以向調解組織申請調解；不願調解、調解不成或者達成調解協議後不履行的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；對仲裁裁決不服的，除本法另有規定的外，可以向人民法院提起訴訟。

3、車禍肋骨斷裂兩根。會被判定為傷殘嗎？會評為傷殘的話是幾級

不能評級。

兩根肋骨骨折，符合GB/T 16180-2014《職工工傷和職業病傷殘等級勞動能力評定》GB/T 16180-2014《5.10.2十級文章系列》（12)全身骨折癒合後無功能障礙或輕度功能障礙，應評定為10級殘疾。

《交通事故受傷人員傷殘評定標准》GB 18667-2002肋骨骨折最低登記等級10規定「4根肋骨以上骨折;或兩根肋骨以上缺失」，兩根肋骨骨折不夠分級。

(3)肋骨骨折構不成工傷可以告嗎擴展資料：

二級傷殘

一、腦、脊髓及周圍神經損傷:

1. 嚴重的智力障礙(34智商以下)或精神障礙，只有在人們的幫助下才能在日常生活中的任何時候完成。

2. 完整的失語症;

3.雙目失明5級

4. 四肢癱瘓(肢體力量高於或低於2級);

5. 偏癱或截癱(肌力低於2級)。

二、頭部和面部損傷:

1. 一隻眼缺失，另一隻眼失明4級，或者一隻眼缺失，另一隻眼嚴重畸形，失明3級以上。

2. 嚴重雙側上瞼下垂(或嚴重畸形)，雙目失明4級以上;或嚴重雙側眼瞼下垂(或嚴重畸形)，另一隻眼失明4級或以上，另一隻眼失明5級以上。

3.雙目失明5級;

4. 雙耳極度聽力損害伴雙耳丟失(或嚴重畸形);(二)雙耳聽力嚴重損害，一側耳廓喪失，另一側耳廓嚴重畸形的;

5. 整體疤痕形成。

三、胸椎損傷引起的嚴重骨不連及呼吸功能障礙。

四、頸部損傷引起的呼吸和吞咽功能障礙。

五、胸部損傷:

1. 肺葉切除術或胸膜廣泛嚴重粘連或胸廓畸形、呼吸功能障礙;

2. 心功能不全，三級;或心功能不全，有明顯器質性心律失常者。

六、由於腹部損傷，一側腎臟被切除或功能完全喪失，另一側嚴重受損。

七、肢體損傷:

1. 肢體缺失(上肢在肘關節以上，下肢在膝關節以上);

2. 一肢(肘關節以上上肢、膝關節以上下肢)喪失，另一肢功能完全喪失;

3.上肢功能完全喪失。

八、皮膚損傷引起的疤痕形成占體表面積的68%以上。

參考資料：網路-交通事故傷殘鑒定標准

4、一根肋骨骨折工傷怎麼賠錢

一根肋骨骨折，符合國家標准《勞動能力鑒定職工工傷與職業病致殘等級》GB/T16180-2014「5.10十級」「12)身體各部位骨折癒合後無功能障礙或輕度功能障礙者」之規定，應評定為十級傷殘。

根據《工傷保險條例》第三十條、第三十三條、第三十七條、第六十二條、第六十四條之規定，工傷職工鑒定為十級傷殘的，除工傷醫療和停工留薪期工資福利待遇之外，享有以下待遇：

1、由工傷保險基金支付一次性傷殘補助金為為7個月本人工資；

2、勞動關系解除或者終止時，由工傷保險基金支付一次性工傷醫療補助金，用人單位支付一次性就業補助金，具體標准按所在省、或直轄市、自治區規定。

所在單位沒有參保的，均由所在單位支付。

本人工資，是指工傷職工因工作遭受事故傷害或者患職業病前12個月平均月繳費工資。本人工資高於統籌地區職工平均工資300%的，按照統籌地區職工平均工資的300%計算；本人工資低於統籌地區職工平均工資60%的，按照統籌地區職工平均工資的60%計算。

5、律師你好，請問我的這個可以評上十級傷殘嗎？

如果是工傷的

十級傷殘沒有問題
工傷保險條例規定，向人社局的勞動能力鑒定委員會申請傷殘鑒定

6、工傷事故年齡60歲，肋骨骨折5根，應該怎麼索賠

根據我國《人體損傷致殘程度分級》的規定，如下情況的肋骨骨折可以構成相應的傷殘等級：

8級傷殘標准：肋骨骨折12根以上並後遺6處畸形癒合；

9級傷殘標准：肋骨骨折12根以上，或者肋骨部分缺失4根以上；肋骨骨折8根以上並後遺4處畸形癒合；

10級傷殘標准：肋骨骨折6根以上，或者肋骨部分缺失2根以上；肋骨骨折4根以上並後遺2處畸形癒合。

是不是只要受害人構成以上標准就可說自己是構成一定的傷殘等級呢？顯然不是。傷殘程度等級是需要經過具有合法資質的鑒定機構根據受害人的委託以及檢驗結果，按照傷殘評定標准，運用專門知識進行分析所得出綜合性判斷。為此，是否構成傷殘以及構成何種級別的傷殘需由鑒定機構的鑒定人員記載於鑒定意見報告中。

需要注意一點，在進行傷殘鑒定時，受害人委託鑒定的時間以及所選擇的鑒定機構將對鑒定結果構成影響，具體內容如下：

※鑒定最佳時間

傷殘鑒定的最佳時間為交通事故直接所致的損傷或確因損傷所致的並發症治療終結。通常來說，受害人出院即可視為治療終結。若鑒定時間把握不好，有可能影響鑒定的效果，如鑒定等級可能會很低，或是沒有級別。微信關注國暉律師事務所，掌握更多法律知識。
※鑒定機構的選擇

傷殘鑒定機構需是具有交通事故傷殘鑒定資質的鑒定機構，一些信譽不好或是沒有鑒定資質的鑒定機構作出的鑒定意見，即使級別很高，在法庭上也很難被法官所認可，為此，選擇適合的鑒定機構顯得非常重要。

7、運送變壓器造成左肋骨骨折軟組織挫傷左邊臀部撞出個窩肌肉和皮下脂肪挫傷工傷只認定肋骨臀部構不成工傷嗎

社保局的做法是有法律依據的，根據《工傷鑒定標准》http://ke.baidu.com/view/2205931.htm，你的傷情評不上傷殘等級，所以社保局不予認定！

但不能認定為工傷，你就需要咨詢一下社保局，你的醫療費用和工傷醫療期工資應該怎麼計算？

8、9根肋骨骨折構成幾級傷殘

斷九根肋骨屬於九級傷殘。

根據傷殘鑒定標準的規定， 8肋以上骨折或4肋以上缺失的屬於九級傷殘。

九級傷殘：

1、日常活動能力大部分受限;

2、工作和學習能力下降;

3、社會交往能力大部分受限。

《工傷保險條例》第三十七條 職工因工緻殘被鑒定為七級至十級傷殘的，享受以下待遇：

1、從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標准為：七級傷殘為13個月的本人工資，八級傷殘為11個月的本人工資，九級傷殘為9個月的本人工資，十級傷殘為7個月的本人工資；

2、勞動、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業補助金。一次性工傷醫療補助金和一次性傷殘就業補助金的具體標准由省、自治區、直轄市人民政府規定。

(8)肋骨骨折構不成工傷可以告嗎擴展資料：

傷殘分類：

一級傷殘：

1、日常生活完全不能自理，全靠別人幫助或採用專門設施，否則生命無法維持;

2、意識消失;

3、各種活動均受到限制而卧床;

4、完全喪失勞動能力。

二級傷殘：

1、日常生活需要隨時有人幫助;

2、各種活動受限，僅限於床上或椅上的活動;

3、不能工作;4. 社會交往極度困難。

三級傷殘：

1、不能完全獨立生活，需經常有人監護;

2、各種活動受限，僅限於室內的活動;

3、 明顯職業受限;

4、社會交往困難。

四級傷殘：

1、日常生活能力嚴重受限，間或需要幫助;

2、各種活動受限，僅限於居住范圍內的活動;

3、職業種類受限;

4、社會交往嚴重受限。

參考資料:網路：傷殘鑒定標准

9、工傷肋骨骨折傷殘鑒定標准

肋骨骨折傷殘鑒定標准:

出現肋骨骨折的現象就要進行傷殘鑒定，以肋骨骨折傷殘鑒定標准作為具體賠償事宜。

十級級的標准: 4肋以上骨折或2肋以上缺失;

九級的標准: 8肋以上骨折或4肋以上缺失;

八級標准 :12肋以上骨折。

肋骨骨折屬於可恢復傷，不會構成傷殘。但如果引起並發症，可以一並索賠。傷者的傷情在交通事故中定不上傷殘，傷者可以向責任方索賠的項目有醫療費、後續治療費、誤工費、護理費、住院伙食補助費、營養費、交通費，其中醫療費以醫療票據為准，後續治療費、誤工費、護理費、營養費這四項建議到當地的司法鑒定中心做一個鑒定，鑒定中會將誤工期限、護理人數和期限等做一個科學的鑒定，有了鑒定就算責任方不賠錢傷者也可以到法院去起訴，這就是賠償依據。