1、因患有类风湿性关节炎，在公司经常请假，再有两个月合同期就到了，这样的话，公司还会给我续签合同吗？
考虑到你的身体情况，公司可能不会跟你续签合同，但一切皆有可能，不等到那一刻就别放弃。长期请病假公司应该允许，但是会扣工资，具体的问你们财务部门吧。
2、以什么病-请假好? 其他人看不出来的?
吃海鲜拉肚子
3、大家给一些腿受伤的图片，我请假
你就说风湿性关节胃疼
4、我感冒比较严重了 我想打电话请假一天 如果不批怎么办？？
你可以先去请假！病假一般是会批的！你也可以先斩后奏！以后再到医院来个病历证明！你可以有理有据！记得采纳给分哦亲～
5、本人在公司工作15年了，现因得了类风湿关节炎请病假休息，请病假提交了疾病证明，上级领导也签名同意了
劳动者生病享受医疗期，医疗期内用人单位解除劳动关系，属于违法解除，应该支付劳动者赔偿金和医疗补助金；
劳动者享受的医疗期结束后，仍然无法工作的，用人单位提出解除劳动关系合法，但是仍然需要支付经济补偿金和医疗补助金。
法律依据：《劳动合同法》
第四十六条 有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：
（一）劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的；
（二）用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的；
（三）用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的；
（四）用人单位依照本法第四十一条第一款规定解除劳动合同的；
（五）除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的；
（六）依照本法第四十四条第四项、第五项规定终止劳动合同的；
（七）法律、行政法规规定的其他情形。
第八十七条 用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。
《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》
医疗期是指企业职工因患病或非因工负伤停止工作治病休息不得解除劳动合同的时限。
企业职工因患病或非因工负伤，需要停止工作医疗时，根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限，给予三个月到二十四个月的医疗期：
（一）实际工作年限十年以下的，在本单位工作年限五年以下的为三个月；五年以上的为六个月。
（二）实际工作年限十年以上的，在本单位工作年限五年以下的为六个月；五年以上十年以下的为九个月；十年以上十五年以下的为十二个月；十五年以上二十年以下的为十八个月；二十年以上的为二十四个月。
6、我才19岁，风湿。又没钱啊 有的时候疼真不敢动 一请假就被扣工资。我真是想不明白，我父母都
风湿病是目前公认的疑难杂症，治疗主要是缓解症状和控制病情发展，但是不能阻止疾内病复发
在平时防范风容寒、潮湿之入侵非常重要，尤其是当身体虚弱时更应注意。当季节更换天气突然寒冷时，应随时增加衣服以防受寒；夏季天气炎热；酷暑难当时，亦不可睡在当风之处，或露宿达旦，或睡中以风扇、空调直接吹拂，以防凉风侵入经脉影响筋骨。
7、我是一名有30年教龄的老教师患有类风湿关节炎请假3个月学校扣工资500多这合适吗？
需要看学校规章制度如何规定的。详细咨询请登录山西太原王俊律师法律服务网：www.lawwj.cn
8、高中生因风湿总是请假，老师和学生会有意见吗
大学以下年纪会比较关心你，pa你成绩落后，如果成绩没问题那就没事。我都后悔以前没多请假，哎。大学老请假老师才不管你，你旷课多有处分跟着自己走！大学很现
9、我是风湿性关节炎能请病假吗
可以的，医生出具了证明就中，假条配合病历，要不要。偶这开哈
10、请病假，提供了病例和病假单。现在公司要求我提交化验单和挂号单。我不提交可以吗？
挂号单不是看病时候大夫直接收了然后插在长针上了吗？化验单可能得让他们看看。