1、部队腰椎间盘突出能办理病退吗
腰椎间盘突出是分级别的，如果比较严重，对身体功能造成严重影响，经制定的医院鉴定，符合病退条件的，可以批准病退。如果想办理病退，先申请去做鉴定，但现在部队对病退控制的非常严格。
2、有工伤证明腰椎间盘突出怎么息病假
有工伤证明腰椎间盘突出的病假，可以让医院出具休病假的证明的，然后申请休病假，病假期间，可以依法享受病假工资的。相关规定如下：
《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》第三条企业职工因患病或非因工负伤，需要停止工作医疗时，根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限，给予三个月到二十四个月的医疗期：
（一）实际工作年限十年以下的，在本单位工作年限五年以下的为三个月；五年以上的为六个月。
（二）实际工作年
限十年以上的，在本单位工作年限五年以下的为六个月；五年以上十年以下的为九个月；十年以上十五年以下的为十二个月；十五年以上二十年以下的为十八个月；二十年以上的为二十四个月。
第四条医疗期三个月的按六个月内累计病休时间计算；六个月的按十二个月内累计病休时间计算；九个月的按十五个月内累计病休时间计算；十二个月的按十八个月内累计病休时间计算；十八个月的按二十四个月内累计病休时间计算；二十四个月的按三十个月内累计病休时间计算。
《关于贯彻执行《中华人民共和国劳动法》若干问题的意见》（劳部发[1995]309号）
59、职工患病或非因工负伤治疗期间，在规定的医疗期内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费，病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付，但不能低于最低工资标准的80%.
3、腰椎间盘突出症病退申请书怎么写
关于因病退休的申请
院及人事处领导：
我叫XXX，男/女，岁，现在我院xxx部门任XXX。
我XXXX年X月毕业于“xxxx学院”xx专业，获xx学位。毕业后分配到xxxx院xx部门工作，历任xx、xx、xx，自xx年xx月起任XX现职，共计工作xx年。在职期间，我勤奋工作，任劳任怨，多次被评为XXX先进工作者，受到领导和群众的好评。xxxx年，我被诊断出腰椎间盘突出症”，日常活动受到诸多限制，已经无法胜任目前工作。现特向组织提出因病退休申请，请予考虑。
申请人：
年月日
申请人：
年 月 日
4、当兵几个月后腰椎间盘突出，在部队手术。如果满一年申请病退，能否算退伍军人？与退伍军人待遇有无区别？
按提前退役处理。既然是提前退役，而不叫病退，就是还是按退伍待遇。但在退伍费和安置方面会与服役期满的战友有区别。据说只给70%的退伍补贴或退役金。
5、本人因腰椎间盘突出症手术治疗后己33年，目前因大部丧劳已病退十年多了。这个情况能不能办理残疾证？
可以到当地残联申请，然后拿着残疾鉴定表到指定的医院做残疾鉴定，鉴定分为几个等级，只要符合标准就可以，然后拿着鉴定表再去残联就可以办理了
6、腰椎间盘突出,丧失工作能力,可以在社保申请病退吗?
社保缴纳满足15年规定的，那么可以与公司人事部协商解决，要求他们帮忙办理病退。
7、腰椎间盘突出症可以办理病退吗？
腰椎间盘突出症不可以办理病退，因为这种病是可以医治的，只要腰椎间盘突出就必须要体息吃药治疗，经过治疗后就会和正常人一样什么事都没有，就是在工作中应注意保护(因为不注意保护容易复发)，所以说腰椎间盘突出不是大病不可以办病退。
8、大家好 我是在职工人 因腰椎间盘突出需休息 领导不准休病假 符合劳动法吗？
唉！我要是你，连续请假，不被批……突然一天就在工作时间躺倒不能动了，非得公司送医院折腾他个工伤不可，医院的所有费用你都不出，就看医院怎么和公司处理，家人也不要出面，你就躺着不动弹，除了疼痛什么都不说……