1、右手食指肌腱断了是轻伤还是轻微伤？
伤及感觉神经、血管、肌腱影响功能的属于轻伤。
2、左手食指的第三节骨头处（手指的内侧）割断肌腱两根
早上copy起床会有晨僵的现象，这是因为晚上人的生理代谢降低，血液循环减慢 手指的肌腱会有孪缩的收紧！你的康复训练还是进行的比较早的，但是现在还是在做主动的训练吗？你早就该做被动的伸展了，现在主动的活动充其量也就是维持你的活动水平 却很难再有进步 建议你不要怕疼，在可耐受的范围内进行被动活动，并辅以理疗 针灸推拿等治疗办法！
3、食指肌腱断裂
我是4月11做的手术，拇指肌腱断裂，现在已经2个月了，还没有完全恢复，肌腱伤恢复的比较慢，这个得持续的锻炼，没事多泡泡热水，活动一下，基本没什么问题的，最重要的是听从医生的指导，我是1周到2周复查一次，即使没什么进展也要让医生看一看，多去去总是没坏处，我目前2个月，已经消肿差不多了，就是动作不能完全到位，等待长的结实了再动，不要太着急！我当时在网上问很多人，但是我觉得还是有伤过经验的人比较有发言权，我也是等着慢慢恢复，一定是一天一天转好的，没什么问题不用担心的!
4、肌腱断裂左手食指
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5、食指肌腱断裂两处能达到轻伤么
食指肌腱断裂两处不能达到轻伤标准，属于轻微伤。
《人体损伤程度鉴定标准》规定：
5.10.5 轻微伤
a)手擦伤面积10.0cm2以上或者挫伤面积6.0cm2以上。
b)手一处创口或者瘢痕长度1.0cm以上；两处以上创口或者瘢痕长度累计1.5cm以上；刺伤深达肌层。
c)手关节或者肌腱损伤。
d)腕骨、掌骨或者指骨骨折。
e)外伤致指甲脱落，甲床暴露；甲床出血。
6、右手食指肌腱损伤属于几种工伤
员工在工作中受伤，是属于工伤范畴，应该向当地劳动部门申请工伤认定，判定为工伤。
工伤流程如下：
1、申请工伤认定。单位在事故发生后一个月内申请，如果单位未按时申请，员工可以在事故发生后一年内申请工伤认定 。
2、治疗及休息期。员工在医院治疗和休息期间，单位按月支付员工工资，工资保持原待遇不变。
3、劳动能力鉴定。员工在达到一定医疗期后，可申请伤残鉴定。
4、工伤待遇审核。员工在治疗完毕或者劳动能力鉴定结束之后可申请工伤待遇，报销医疗费用以及领取一次性伤残补助金等。
5、员工和单位解除劳动关系时，单位应该支付有伤残人员一次性就业补助金，社保支付一次性医疗补助金。
依据《工伤保险条例》
第十四条 职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：
（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；
（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；
（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；
（四）患职业病的；
（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；
（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；
（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
第十七条 职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。
用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
按照本条第一款规定应当由省级社会保险行政部门进行工伤认定的事项，根据属地原则由用人单位所在地的设区的市级社会保险行政部门办理。
用人单位未在本条第一款规定的时限内提交工伤认定申请，在此期间发生符合本条例规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。
第二十三条 劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请，并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。
7、右手食指肌腱和神经开放性损伤是多少工伤级别
不构成伤残等级，没有级别。
中华人民共和国国家标准
《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》
GB/T16180-2014
5.10十级
5.10.1定级原则
器官部分缺损，形态异常，无功能障碍，无医疗依赖或者存在一般医疗依赖，无生活自理障碍。
5.10.2十级条款系列
凡符合5.10.1或下列条款之一者均为工伤十级。
5)一手指除拇指外，任何一指远侧指间关节离断或功能丧失;
13)四肢大关节肌腱及韧带撕裂伤术后遗留轻度功能障碍;