江西幸福里國際養生管理有限公司

1、江西星濠國際影城有限公司怎麼樣？

江西星濠國際影城有限公司是2014-08-05在江西省南昌市東湖區注冊成立的有限責任公司(自然人投資或控股)，注冊地址位於南昌市東湖區二七北路328號。

江西星濠國際影城有限公司的統一社會信用代碼/注冊號是913601023146315349，企業法人呂雙方，目前企業處於開業狀態。

江西星濠國際影城有限公司的經營范圍是：電影放映（憑許可證在有效期及許可范圍內經營）；影院管理；會議服務；日用品及服裝銷售；代理發布廣告。（依法須經批準的項目，經相關部門批准後方可開展經營活動）。在江西省，相近經營范圍的公司總注冊資本為224002萬元，主要資本集中在 100-1000萬 和 1000-5000萬 規模的企業中，共637家。本省范圍內，當前企業的注冊資本屬於優秀。

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2、江西東堃健康管理集團有限公司怎麼樣？

江西東堃健康管理集團有限公司是2018-12-04在江西省南昌市東湖區注冊成立的有限責任公司(自然人投資或控股)，注冊地址位於江西省南昌市東湖區三經路26號。

江西東堃健康管理集團有限公司的統一社會信用代碼/注冊號是91360100MA389FTF7T，企業法人萬小武，目前企業處於開業狀態。

江西東堃健康管理集團有限公司的經營范圍是：營養健康咨詢服務；企業管理服務；貿易咨詢服務；家政服務；老年人養護服務；大型活動組織服務；企業營銷策劃；市場調查（社會調查除外）；酒店管理；餐飲管理；電子產品、文具、計算機、軟體及輔助設備、汽車、機械設備、化工產品（易制毒及危險化學品除外）、家用電器、工藝品、針紡織品、醫療器械銷售；計算機軟硬體技術開發、技術咨詢、技術轉讓、技術推廣；圖文設計；房地產信息咨詢；物業管理；房地產開發 (依法須經批準的項目,經相關部門批准後方可開展經營活動)。本省范圍內，當前企業的注冊資本屬於一般。

江西東堃健康管理集團有限公司對外投資2家公司，具有0處分支機構。

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3、江西娘笑笑是傳銷嗎

江西娘笑笑不是傳銷。

娘笑笑手工茶是江西純然實業有限公司的產品，江西純然實業有限公司2015年12月14日，是全國第一家養生膏規整化食療研發企業。公司致力打造中國首款呵護女性健康全方位調理品牌。

公司擁有十萬級標准凈化無塵車間，和健康的食品安全控制系統。設有全新的研究中心，服務中心，高效完善的市場服務體系。秉承一切為國內消費者提供健康安全的服務宗旨，產品質量嚴格遵照國家食品安全質量管理標准，全方位的企業規范化管理。

企業理念：傳承古法製作，源於大地基食。
核心價值觀：從延續民族文化血脈中開拓前進。

(3)江西幸福里國際養生管理有限公司擴展資料：

1、在國家企業信息公示系統中搜索「江西純然實業」：

2、搜索出江西純然實業有限公司的信息公示：

3、通過搜索得知，該企業為正常存續狀態，未被列入經營異常名單，不屬於傳銷：

4、深圳湯舍國際養生管理有限公司怎麼樣？

簡介：注冊號：****注冊資本：500萬元人民幣法定代表：劉昱伶企業類型：有限來責任公司（法人獨資）登記狀態源：登記注冊地址：深圳市福田區香蜜湖街道紅荔西路香蜜湖中國娛樂城兒童樂園A1棟203
法定代表人：劉昱伶
成立時間：2014-10-23
注冊資本百：500萬人民幣
工商注冊號：440301111511661
企業類型：有限責任公司（自然人投資或控股的法人獨資）
公司地址：深圳市福田區香蜜度湖街道紅荔西路香蜜湖中國娛樂城兒童樂園A1棟203

5、江西益壽苑養老養生實業有限公司怎麼樣？

江西益壽苑養老養生實業有限公司是2016-10-17在江西省撫州市注冊成立的有限責任公司(自然人投資或控股)，注冊地址位於江西省撫州市東鄉區孝崗鎮恆安東路萬隆豪城6棟1號。

江西益壽苑養老養生實業有限公司的統一社會信用代碼/注冊號是91361029MA35KWB03M，企業法人劉瑞林，目前企業處於開業狀態。

江西益壽苑養老養生實業有限公司的經營范圍是：老年人、殘疾人養護咨詢服務；房地產開發、銷售；農業綜合開發。(依法須經批準的項目,經相關部門批准後方可開展經營活動)。本省范圍內，當前企業的注冊資本屬於一般。

江西益壽苑養老養生實業有限公司對外投資1家公司，具有0處分支機構。

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6、江西曼瀧管理有限公司怎麼樣。有沒有知道呢？？？

是個垃圾公司，首先從董事長說起:董事長 饒滿龍 雖然頂著個博士的頭銜，但卻是個醉心於國外拉領導子女關系國內斂財的偽學者。而且狂妄自大！見利忘義，貪財好色！公司性質：靠個別領導關系拉些培訓業務，而且該培訓公司一點都不正規，因為老闆是個只要哪的關系能利用能轉變成經濟利益什麼都做。其實就是個培訓中介公司，而且培訓費用比正規培訓公司還要貴。若不是有個別蠢貨領導支持他 這樣的公司早關門了。 建議別去！

7、江西德力企業管理有限公司不發工資怎麼維權？

同樣的問題
你可以這么做
一、自己與用人單位協商，或者請工會、第三方共同與用人單位協商

勞動者可以與用人單位協商，也可以請工會或者第三方共同與用人單位協商，達成和解協議。當事人不願協商、協商不成或者達成和解協議後不履行的，可以向調解組織申請調解。

二、協商不成，速為維權作證據准備，證明與用人單位存在勞動關系

勞動合同是證明用人單位與員工之間存在勞動關系的有力憑證，但由於用人單位沒有給本案當事人勞動合同，因此，本案當事人可以提供相應的工資表、工資報酬的領取證明、員工的考勤記錄表、用人單位胸牌、工友同事的證人證言等材料來證明用人單位與員工之間存在勞動關系。

三、向單位所在地的勞動糾察大隊投訴

《工資支付暫行規定》第十八條規定，"各級勞動行政部門有權監察用人單位工資支付的情況。用人單位有下列侵害勞動者合法權益行為的，由勞動行政部門責令其支付勞動者工資和經濟補償，並可責令其支付賠償金：

(一)剋扣或者無故拖欠勞動者工資;

(二)拒不支付勞動者延長工作時間工資的;

(三)低於當地最低工資標准支付勞動者工資的。經濟補償和賠償金的標准，按國家有關規定執行。"

實踐中，很多單位拖欠的工資並不多，若直接提起仲裁，不僅使勞動仲裁部門的工作更加繁重，同時如果委託律師還會使勞動者多負擔一筆律師代理費用。因此，在用人單位拖欠工資較少或案情簡單的情況下，筆者建議勞動者直接向勞動糾察大隊投訴。

四、向單位所在地的勞動仲裁委員會提起勞動仲裁

《勞動合同法》第八十五條用人單位有下列情形之一的，由勞動行政部門責令限期支付勞動報酬、加班費或者經濟補償;勞動報酬低於當地最低工資標準的，應當支付其差額部分;逾期不支付的，責令用人單位按應付金額百分之五十以上百分之一百以下的標准向勞動者加付賠償金：

(一)未按照勞動合同的約定或者國家規定及時足額支付勞動者勞動報酬的;

(二)低於當地最低工資標准支付勞動者工資的;

(三)安排加班不支付加班費的;

(四)解除或者終止勞動合同，未依照本法規定向勞動者支付經濟補償的。

1、向什麼地方的勞動仲裁委提起仲裁

勞動爭議仲裁委員會負責管轄本區域內發生的勞動爭議。

勞動爭議由勞動合同履行地或者用人單位所在地的勞動爭議仲裁委員會管轄。雙方當事人分別向勞動合同履行地和用人單位所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁的，由勞動合同履行地的勞動爭議仲裁委員會管轄。

2、對誰提起仲裁

有的讀者看到這可能會嗤笑，這還用問，當然是誰是用人單位就對誰提起仲裁嘍。當然，實踐是復雜的，以下不太常見的用人單位有不同的提出仲裁的方式：

在用人單位分公司等分支機構工作的勞動者，發生勞動爭議後：首先應區分分支機構是否取得營業執照或登記證書;勞動者與用人單位設立的取得營業執照或者登記證書的分支機構發生勞動爭議，應將分支機構列為當事人;勞動者與用人單位設立的未依法取得營業執照或者登記證書、但受用人單位委託與勞動者訂立勞動合同的分支機構發生勞動爭議的，應將用人單位列為當事人。

勞動者屬勞務派遣工的，發生勞動爭議後：勞動者與勞務派遣單位或者用工單位發生勞動爭議，應當將勞務派遣單位和用工單位列為共同當事人。

勞動者在實行個人承包的單位工作，發生勞動爭議後：首先應區分應判斷個人承包單位屬何種承包;勞動者與個人承包經營者發生爭議，應將發包的組織和個人承包經營者列為共同當事人;建設工程施工合同的實際施工人與個人承包者發生爭議的，應直接向人民法院起訴。

五、符合以下情況，可以向單位所在地的公安機關提出控告

根據我國《刑法》第二百七十六條之一規定：以轉移財產、逃匿等方法逃避支付勞動者的勞動報酬或者有能力支付而不支付勞動者的勞動報酬，數額較大，經政府有關部門責令支付仍不支付的，處三年以下有期徒刑或者拘役，並處或者單處罰金;造成嚴重後果的，處三年以上七年以下有期徒刑，並處罰金。

單位犯前款罪的，對單位判處罰金，並對其直接負責的主管人員和其他直接責任人員，依照前款的規定處罰。

有前兩款行為，尚未造成嚴重後果，在提起公訴前支付勞動者的勞動報酬，並依法承擔相應賠償責任的，可以減輕或者免除處罰。

員工離職後有些公司不按時發工資，反而找各種各樣的理由推脫，讓離職的員工非常的氣憤。但公司的能力比自己強，自己又沒有什麼人脈朋友可以幫助，在遇到它不發工資的時候，只能運用法律武器來保護自己。員工離職公司不發工資怎麼起訴?。

首先，你要確認和單位之間的勞動關系的事實。其次，確認勞動關系後，可以要求單位補繳社會保險，補發工資。第三，單位應當解除勞動合同時應當提前一個月通知 勞動者，否則應當支付一個月的經濟補償金作為代通金。第四，不簽訂書面勞動合同支付雙倍工資，自用工之日起一個月內應當簽訂書面勞動合同。第五，單位違法 解除勞動合同，可以要求經濟賠償金，為經濟補償金的兩倍。建議及時搜集相關的證據，依法向當地的勞動仲裁部門申請勞動仲裁，要求公司履行上述的義務。如果對仲裁結果不滿意可以在拿到仲裁書後15天之內到法院起訴。

勞動爭議案件實行仲裁前置程序,即未經勞動仲裁,當事人不得向法院提起訴訟。不過,對於拖欠勞動報酬的案件,勞動者可以直接起訴或者申請支付令。

勞動者以的欠條為證據直接向人民法院起訴,訴訟請求不涉及及其他爭議的,視為拖欠勞動報酬爭議,按照普通民事糾紛受理。

祝你維權成功！

8、江西黃偉文企業管理有限公司怎麼樣？

江西黃偉文企業管理有限公司是2017-08-18在江西省南昌市注冊成立的有限責任公司(自然人投資或控股)，注冊地址位於江西省南昌市南昌高新技術產業開發區高新五路666號綜合樓9樓917室。

江西黃偉文企業管理有限公司的統一社會信用代碼/注冊號是91360106MA367HW81W，企業法人黃偉文，目前企業處於開業狀態。

江西黃偉文企業管理有限公司的經營范圍是：企業管理咨詢；會議會展服務；企業形象策劃；平面設計；製作、發布、代理國內各類廣告；家政服務；人才中介服務；增值電信服務；教育咨詢；營養健康咨詢；市場營銷策劃；大型活動組織服務；市場調查（不含社會調查）；旅遊咨詢服務；婚慶禮儀服務；房地產信息咨詢；餐飲管理；貿易咨詢服務；財務咨詢；網路工程；室內外裝修裝飾工程；市政工程；國內貿易。(依法須經批準的項目,經相關部門批准後方可開展經營活動)。本省范圍內，當前企業的注冊資本屬於一般。

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9、江西省巴渝風保健養生有限公司怎麼樣？

江西省巴渝風保健養生有限公司是百2003-08-18在江西省南昌市西湖區注冊成立的有限責任公司(自然人投資或控股)，注冊地址位於江西省南昌市西湖區丁公路103號。

江西省巴渝度風保健養生有限公司的統一社會信用代碼/注冊號是913601007511438461，企業法人章劍鋒，目前企業處於開業狀態。

江西省巴渝風保健養生內有限公司的經營范圍是：洗浴服務（依法須經批容準的項目，經相關部門批准後方可開展經營活動）。本省范圍內，當前企業的注冊資本屬於一般。

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10、上海雙創投資管理有限公司怎麼樣？

上海雙創投資管理有限公司是2015-08-31在上海市寶山區注冊成立的有限責任公司(自然人投資或控股)，注冊地址位於上海市寶山區呼蘭西路100號6幢402-1室。

上海雙創投資管理有限公司的統一社會信用代碼/注冊號是91310000350759025K，企業法人張賽美，目前企業處於開業狀態。

上海雙創投資管理有限公司的經營范圍是：股權投資管理，投資管理。【依法須經批準的項目，經相關部門批准後方可開展經營活動】。本省范圍內，當前企業的注冊資本屬於一般。

上海雙創投資管理有限公司對外投資23家公司，具有0處分支機構。

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