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沂水保健手冊

發布時間:2020-07-13 07:38:34

1、山東省臨沂市沂水縣補出生證明要准備什麼資料

水晶 | 十五級 最快回答《出生醫學證明》是依據《中華人民共和國母嬰保健法》出具的,它作為「人生第一證」是證明嬰兒出生狀態、血親關系,申報國籍、戶籍,取得公民身份號碼的法定醫學證明。在辦理許多證件手續中,出生證起著不可替代的作用,一旦丟失,在今後的生活中將帶來不少麻煩。所以,家長們應妥善保管子女的出生證明。
補辦《出生醫學證明》的材料與流程:
1、憑戶口本和身份證,去所在地的公安機關開具《出生醫學證明》遺失證明;
2、憑遺失證明,到孩子出生醫院的醫務處,開具補辦證明;
3、拿著這兩個證明,到孩子出生醫院的產科,可以補辦《出生情況說明》。

2、沂水養老保險需要手續

保險小編幫您解答,更多疑問可在線答疑。

2014年如何補繳養老保險,職工個人養老保險補繳新政策2014,養老保險補繳標准,補繳檔次分幾種。
國家出台補繳養老保險費新政策,對未參加企業基本養老保險單位和人員及中斷繳費企業和人員補繳基本養老保險費做出明確規定,為各類人員補繳以前中斷期間的養老保險費,接續養老保險關系提供了政策依據。
■補繳范圍:
這次享受補繳基本養老保險費優惠政策的,包括未參保企業和人員及中斷繳費的企業和人員。不包括按規定核定了繳費基數但有歷史欠費的企業和人員,對已核定過繳費基數的歷史欠費的滯納金,仍由地稅部門按規定確定和徵收。
◎關於未參保單位和人員補繳
實行個人繳費後,未核定過繳費基數、未繳費人員為未參保人員;單位一直未到社會保險經辦機構進行參保登記,未繳納養老保險費的,為未參保單位。
◎關於中斷繳費人員補繳
實行個人繳費制度後,核定過繳費基數,也曾繳費,後因各種原因不再申報繳費基數,也不再繳費的,為中斷繳費企業和人員。
國家和省規定的應參加企業職工養老保險的單位,應按國家和省規定,為與本單位建立勞動關系的所有人員(含男未滿60周歲、女未滿55周歲的固定工、勞動合同制和實行臨時工繳費制度後的原臨時工)參加基本養老保險。由於用人單位原因部分人員應繳未繳基本養老保險費的,用人單位可以向勞動保障部門提出書面補繳申請,並提交申請補繳期間與被保險人存在勞動關系的證明,以及工資收入憑證,經確認後,由企業和職工個人從規定實行企業和個人共同繳費之月,補繳基本養老保險費。在2009年12月底前主動補繳養老保險費的,可以按優惠政策補繳。原長期病休6個月以上時間、判刑人員服刑期間,不允許補繳。
單位整體未參保的應從企業注冊成立之日起為職工全員參保,補繳基本養老保險費。在2009年12月底前主動補繳養老保險費的,可以按優惠政策補繳。但補繳的時間最早不早於1995年1月(鄉鎮企業最早從2003年1月起補繳),有視同繳費年限的,應按上條規定的最早補繳時間補繳(即將企業和個人實行繳費制度後,應繳費的時間均補繳齊,其中,建立個人賬戶後連續繳費滿5年以上,才能計算視同繳費年限)。
整體未參保單位包括在我省行政區域內尚未參保繳費的各類企業和職工。
整體未參保單位參保補繳,應全員參保補繳。單位全員補繳後,由原單位負擔養老保險費用的退休人員,從全部補繳資金到賬後的下月起納入基本養老保險統籌范圍,從納入統籌的次年起參加基本養老金調整。納入統籌時原單位負擔退休人員的養老金按2007年底的實際發放額加2008年以後調待全省平均增加額核定(2008年全省人均月增加養老金143.5元,核定2007年原單位實際發放退休人員養老金時,應核實2007年1-12月實際發放額,取月平均數。下同)。
曾在國有、集體企業工作的職工,與原企業解除、終止勞動關系後,已以個體工商戶、自由職業者等靈活就業人員身份參保中斷或雖未參保的原國有、集體企業職工(含男未滿60周歲、女未滿55周歲的固定工、勞動合同制和實行臨時工繳費制度後的原臨時工),現自己申請補繳基本養老保險費的,可將與原企業解除、終止勞動關系前應補繳的時間按補繳有勞動關系期間的基本養老保險費補繳標准進行補繳。與原企業解除、終止勞動關系後至以從事個體經營或靈活就業人員身份參保前未繳費的時間,按從事個體經營或靈活就業人員補繳標准進行補繳。
原國有、集體企業中的固定職工和勞動合同制職工自實行個人繳費起一直未參保繳費,現企業已經滅失,本人已達到或超過領取基本養老金的年齡(男滿60周歲、女滿55周歲),本人自願,可按從事個體經營或靈活就業人員補繳標准從2007年開始向前補繳或向後繼續繳費。男繳至滿60周歲、女繳至滿55周歲,繳費不滿15年的可繳費滿15年以上,辦理按月享受養老待遇手續。原在企業工作時間,符合認定視同繳費年限的(即將企業和個人實行繳費制度後,應繳費的時間均補繳齊,其中,建立個人賬戶後連續繳費滿5年以上),經勞動保障行政部門認定後視同繳費年限。勞動合同制職工補繳1993年1月前養老保險費,應按補繳有勞動關系期間的基本養老保險費補繳標准進行補繳。一直是臨時工,且本人已達到或超過領取基本養老金年齡,現企業已經滅失,不允許補繳。上述人員基本養老保險待遇,按辦理領取基本養老金手續時的養老金計發辦法規定計算,從補繳完成的下月起計發,從納入統籌的次年起參加基本養老金調整,以前不補調、不補發。
因終止勞動合同,按國家和省規定一次性結清有關保險待遇終止養老保險關系的人員(不含達到法定退休年齡一次性領取養老保險待遇人員),在城鎮從事個體經營或靈活就業的,可按從事個體經營或靈活就業人員補繳標准補繳或重新繳費滿15年後按月享受養老保險待遇,原一次性結清待遇的繳費年限不再計算。現已達到或超過領取基本養老金年齡(男滿60周歲、女滿55周歲)的固定工、勞動合同制職工也可按此辦法補繳。
■補繳基數和繳費比例
未參保或中斷繳費的企業和人員補繳基本養老保險費分兩個階段:
一是補繳有勞動關系期間的基本養老保險費。在2009年12月底前主動補繳養老保險費的,補繳1995年底以前(建立個人賬戶前)的,按中斷當年全省職工平均工資為基數(其中1989年底以前各年度以1990年全省職工平均工資為基數),補繳1996年1月以後(建立個人賬戶後)的按中斷當年全省(在崗)職工平均工資60%或100%為基數。補繳時單位和個人繳費比例為中斷當年繳費比例。
二是補繳從事個體經營或靈活就業期間基本養老保險費。在2009年12月底前主動補繳養老保險費的,補繳1993年1月至1995年12月(建立個人賬戶前)按中斷繳費當年全省職工平均工資為基數,補繳1996年1月以後(建立個人賬戶後)按中斷繳費當年全省職工平均工資60%或100%為基數,均按20%比例補繳。
■滯納金和補繳利息
對於補繳有勞動關系期間的基本養老保險費,單位繳費部分可適當減收滯納金,對於個人繳費部分只收取利息。超過補繳優惠期限,即便是主動補繳,也不再享受減收滯納金的優惠政策。經法院判決或勞動仲裁裁決由用人單位補繳養老保險費的,以及經審計、稽核、監察、舉報發現繳費基數不實、少報繳費人數造成少繳、漏繳養老保險費責令補繳的,嚴格按規定收取滯納金,不得減收滯納金。
補繳從事個體經營或靈活就業期間基本養老保險費,其中:12%部分按補繳有勞動關系期間單位繳費部分應繳滯納金比例確定收取滯納金標准,8%部分按規定收取利息。但按從事個體經營或靈活就業人員補繳標准補繳的起始時間不早於1993年1月。
整體未參保單位一次性補繳養老保險費有困難的,可於2009年6月底前與當地社會保險經辦機構協商簽訂分期補繳協議,協議補繳期限最遲不晚於2010年底。補繳協議期內分期補繳完成的,可享受減收滯納金的優惠政策。
■繳費時間
對於不同群體確定了不同的補繳時限。單位已經參保,但有部分人員未參保的企業職工,原固定工最早可從1993年1月補繳;原臨時工1994年12月以前轉招為勞動合同制的,最早可從1990年3月補繳;原臨時工1995年1月以後轉招為勞動合同制的,最早可從1986年10月補繳;一直是臨時工的最早可從1986年10月補繳。
■特別規定
未在企事業單位工作過或在企事業單位參保繳費不足10年的,從1993年1月按從事個體經營或靈活就業人員補繳標准補繳的女參保人員,必須滿55周歲後,辦理領取基本養老金手續。
養老保險需要繳納費用滿15年,方可在退休時享受養老保障。那麼,如果由於某種原因造成養老保險繳納中斷該怎麼辦呢?對此,國家實施了養老保險補繳政策以解決這一問題。
關於未參保單位和人員補繳
通知明確,實行個人繳費後,未核定過繳費基數、未繳費人員為未參保人員;單位一直未到社會保險經辦機構進行參保登記,未繳納養老保險費的,為未參保單位。
國家和省規定的應參加企業職工養老保險的單位,應按國家和省規定,為與本單位建立勞動關系的所有人員(以下簡稱「職工」)參加基本養老保險。在國家規定勞動年齡內的職工,由於用人單位原因應繳未繳基本養老保險費的,用人單位可以向勞動保障部門提出書面補繳申請,並提交申請補繳期間與被保險人存在勞動關系的證明,以及工資收入憑證,經確認後,由企業和職工個人從規定實行企業和個人共同繳費之月起,補繳養老保險費。
單位整體未參保的,應從企業注冊成立之日起為職工全員參保,補繳基本養老保險費。但補繳時間最早不早於1995年1月。按規定參保補繳後,其已辦理退休手續由單位負擔其養老保險費用的人員納入養老保險統籌。
未全員參保續保和整體參保單位在進行社保登記後,可補繳至本文下發前,以後應按規定正常繳費。
未參保的原國有、集體企業職工,與企業解除勞動關系後,現從事個體經營或靈活就業的,本人提出書面申請並提供與原單位存在勞動關系原始證明材料和原職工檔案,經勞動保障行政部門審核後,可對原在企業工作期間未繳納養老保險費的時間進行補繳。建立個人賬戶後連續繳費滿5年以上的,其在原國有、集體企業工作符合國家和省規定的連續工齡,經勞動保障行政部門認定後可視同繳費年限。
未參保的個體工商戶、自由職業者等靈活就業人員,不允許補繳。未參保人員男不滿60周歲,女不滿55周歲的,允許其參保繳費,從參保之月起計算實際繳費年限。達到國家法定退休年齡繳費不滿15年的,可延續繳費滿15年後辦理按月領取基本養老金手續。
關於中斷繳費人員補繳
實行個人繳費後核定過繳費基數,也曾繳費,後因各種原因不再申報繳費基數,也不再繳費的,為中斷繳費。2005年底以前中斷繳費的,可按本文規定補繳。
補繳基數和繳費比例
未參保繳費的單位或人員和2005年底以前中斷繳費人員補繳養老保險費,可按中斷當年全省在崗職工平均工資60%或100%為基數補繳。補繳建立個人賬戶以前養老保險費的,按相應年份全省職工平均工資為基數補繳,其中,補繳1989年底以前養老保險費的,以1990年全國職工平均工資為基數補繳。單位和個人按當年繳費比例補繳。
滯納金和補繳利息
通知明確,補繳單位繳費部分加收滯納金,補繳個人繳費部分補繳利息。補繳的1995年底以前單位繳費部分和滯納金並入養老保險統籌基金;補繳1996年1月至2005年底單位繳費部分,按11%賬戶規模將本息劃入個人賬戶後剩餘部分連同滯納金並入養老保險統籌基金。
其中,補繳單位繳費部分按日加收2‰滯納金,其中,中斷6個月以內的時間,不收取滯納金,超過6個月的時間按日加收滯納金。
應參保未參保企業整體參保和因生產經營困難中斷繳費的單位整體續保,在2009年6月底以前補繳養老保險費的,根據其現經營情況,可適當減收滯納金。
行政訴訟、勞動爭議仲裁判定由企業補繳養老保險費的,按規定補繳的滯納金,不得減收。經審計、稽核、監察發現繳費基數不實、少報繳費人數造成少繳、漏繳養老保險費責令補繳的,按規定加收的滯納金不得減收。
需補繳的利息不得減免。補繳建立個人賬戶以前利息,按建立個人賬戶後歷年公布的記賬利率的平均值補繳。建立個人賬戶後按歷年公布的個人賬戶記賬利率補繳。個人補繳的建立個人賬戶前的利息並入養老保險統籌基金,補繳的建立個人賬戶後的利息記入個人賬戶。單位和個人繳費部分共同補繳後,社會保險經辦機構從建立個人賬戶時間起,為個人建立個人賬戶。
我從2001年到現在上的養老保險,但是中間06到08斷了不到兩年,請問可以補交嗎?怎麼補交,大概補交多少?有什麼其它需要補交的嗎?怎麼補交合適?
註:2001年-2006年在以前單位投保,2006年末-2008年初未投,2008-至今投保
但據我所知,你也可以不補的,因為社保都是累積交滿15年或者20年就可以了,你中間差的這兩年,你自己決定,可以選擇補或者不補的,上面的各位老師都說要補,我有點暈暈了!!但是地區不同,所交費基數也是不同的,要跟當地的社保局咨詢,那樣得到的數據才最准確!
還有,如果你不是差這兩年就滿15年或者20年,而你又正好退休的話,我覺得這兩年你可以不補也沒關系的,當然了,這要根據你自己的情況而定,你自己決定!!!補交是肯定可以補交的,但不補也應該可以的!
1、社保政策各地差異是很大的,能否補交,建議你直接咨詢當地社保中心,以確認相關政策及辦理手續。這是最穩妥的。
2、社保事務是相當繁瑣的,可以登陸當地社保官方網站了解了解相關政策、辦事指南等等。
有任何社保疑問,也可直接咨詢當地社保中心,統一咨詢電話12333。
社會養老保險補交問題
失業補貼可以進行申請,自解除勞動合同之日起60天內辦理。手續包括解除勞動合同書,失業證,交納失業保險證明,身份證,申請書等到當地社保局辦理即可。
退保申請養老保險退保申請:請問社保退保申請怎樣辦理?退保後有多少現金返款?
社保退保分兩種情況:1、外地戶籍的農村居民,未到達法定退休年齡終止、解除勞動合同,不在該市繼續就業、確實無法轉移社會保險關系的,可申請終止社會保險關系,並一次性申領本人
新勞動法養老保險的規定
我的父親一直在原單位上班,公司給辦理了養老保險金已經交了30多年了,但是前段時間我父親意外突發心臟病去世了,作為子女可以要求返還么?可以繼承么?1.不可以要求返還2.不可以繼承
我國城鎮企業職工的基本養老金,包括基礎養老金和個人賬戶養老金。其中,個人賬戶養老金按本人個人賬戶累計儲存額除以一定系數計算,這對流動就業和穩定就業的勞動者都是一樣的,只要多繳費,個人賬戶儲存額多,這部分養老金水平就高。對基礎養老金的計算,2005年《國務院關於完善企業職工基本養老保險制度的決定》統一規定,即以本人各年度繳費工資與本地各年度在崗職工平均工資對應計算其繳費工資指數,由此計算出本人指數化繳費工資,再與本地上年度在崗職工平均工資計算出平均值,作為計發其基礎養老金的基數;繳費滿15年發給基數的15%,多繳費1年多發1%。《暫行辦法》堅持了這一計發辦法,只是進一步明確了流動就業人員在各參保地的各年度繳費工資要與最後待遇領取地對應的各年度在崗職工平均工資計算其繳費工資指數。這既保證了全國政策的統一,又是一種相對簡便的方法。
個人是不能補交社保的,只能在單位幫你補交。
其實不補都可以的,影響不大,社保最低年限是15年,多交多給。
以個人名義參保的,如果漏繳不能夠進行補繳,只有是單位原因造成的漏繳才能夠進行補繳,並且補繳五險。如果單位沒有做申報(沒有給開戶)的只能補繳養老。
繳費單位(不含個體、自由職業者)漏繳職工養老保險費的,應帶以下材料到各社保經辦機構辦理基本養老保險費個案補繳:
1、職工檔案和養老保險手冊;
2、《補繳基本養老保險費申請表》;
3、勞動合同、工資發放明細表等;
4、其他相關材料。
為彌補因企業遲繳職工養老保險費,造成職工個人賬戶金額損失,補繳養老保險費按照濟勞險字【1999】7號文件執行。計算方法如下:
補繳金額=補繳時上年度社會平均工資(應補年度繳費工資基數%應補年度社會平均工資)*繳費比例*補繳系數
其中:繳費比例按照現行企業繳費比例執行,即28%,企業20%,個人8%。補繳系數起點為1.1,補繳年度每提前一年系數增加0.1,逐年計算。
我所在的單位在我在職期間欠繳3年的養老保險。我現在已調離此單位,在調離過程中要求補齊但原單位未補交。現在原單位正轉產清算中我如何寫養老保險補繳的申請?
我省企業職工養老保險補繳政策出爐了!因各種原因欠繳養老保險費人員、應保未保和中斷繳費人員,都可以在補繳保費後納入養老統籌,享受養老金待遇。日前,省人社廳、財政廳、地稅局出台了《關於社會保險法實施前企業職工補繳基本養老保險費有關問題的通知》。
據介紹,2011年正式實施的《社會保險法》明確規定職工應當參加基本養老保險,由用人單位和職工共同繳納基本養老保險費,用人單位不辦理社會保險登記、未按時足額繳費的要承擔法律責任。為妥善處理《社會保險法》實施前我省用人單位欠繳養老保險費和職工中斷繳費、應保未保等問題,經充分研究論證我省出台了養老保險補繳的政策,對補繳范圍、補繳基數和比例、滯納金和利息的繳納以及養老金的領取做了明確的規定。
補繳范圍:用人單位整體未參保需為職工補繳在單位期間養老保險費
通知規定,參加我省城鎮企業職工基本養老保險省級統籌的用人單位,2011年6月30日前已核定繳費基數但因各種原因未按期繳納基本養老保險費所形成的欠費,可以補繳欠繳的養老保險費。用人單位整體未參保的,應從單位注冊成立之日起為職工全員參保,補繳養老保險費。用人單位未及時為職工辦理參保造成應保未保的,以及職工參保後中斷繳費的,可補繳2011年6月30日前在單位應保未保和中斷繳費期間的養老保險費。
完成補繳後,2011年6月30日未達到法定退休年齡的,應按規定繼續繳納基本養老保險費。2011年6月30日已經達到或超過法定退休年齡,補繳養老保險費後,繳費年限不滿15年的,可從達到退休年齡時起按靈活就業人員繳費辦法繼續繳費或補繳,繳費(補繳)5年後繳費年限仍不滿15年的,可一次性躉繳滿15年享受基本養老保險待遇。
補繳基數:無當年工資證明可按當年社平工資的100%或60%為補繳基數
關於補繳用人單位期間的繳費基數,規定補繳1989年底以前養老保險費,以1990年度全省(在崗)職工平均工資為基數補繳。補繳1990年至建立個人賬戶前養老保險費的,按相應年份全省(在崗)職工平均工資為基數補繳。
補繳建立個人賬戶以後養老保險費,如能提供原始職工工資收入的,應以職工實際工資收入為基數補繳,但不低於補費年度上年全省(在崗)職工平均工資60%,不超過300%;如無法提供當年工資收入的,可選擇按當年全省(在崗)職工平均工資100%或60%為基數補繳。1995年及以前單位繳費比例為18%,個人繳費比例為3%;1996年以後按當年實際繳費比例補繳。
對2011年6月30日達到或超過退休年齡的,通知規定從達到退休年齡按靈活就業人員繳費辦法補繳基數和繳費比例。1993年1月至1995年按相應年份全省(在崗)職工平均工資100%為基數補繳,1996年及以後年份,可選擇按全省(在崗)職工平均工資的100%為基數或60%為基數補繳。一次性躉繳滿15年享受養老保險待遇的,以補繳時上年全省(在崗)職工平均工資100%或60%為繳費基數躉繳。繳費比例為20%。
滯納金:
2013年6月30日之前補繳可免收2年滯納金
補繳養老保險費,單位繳費部分應收滯納金,個人繳費部分收取利息。其中,已核定繳費基數,2011年6月30日之前形成的欠費,補繳時,從欠費之日起按日加收0.5‰的滯納金。
單位未整體參保、未全員參保或職工個人中斷繳費,補繳單位繳費部分(靈活就業人員12%部分)加收滯納金:1986年10月-1995年12月期間養老保險費按日加收0.8‰,1996年1月-2000年12月期間養老保險費按日加收0.6‰,2001年1月至2011年6月期間養老保險費按日加收0.5‰。通知還明確,在2013年6月30日之前補繳2011年6月30日前的養老保險費,免收2011年7月1日至2013年6月30日期間的滯納金。2013年7月1日以後補繳2011年6月30日前的養老保險費,從2011年7月1日起按日加收0.5‰的滯納金。
單位未整體參保、未全員參保或職工個人中斷繳費,補繳個人繳費部分加收利息。補繳建立個人賬戶以前利息,按1996年1月至2011年歷年公布的個人賬戶累計儲存額記賬利率的平均值4.922%計算。建立個人賬戶後按歷年公布的個人賬戶累計儲存額記賬利率計算。
養老金:
補費人員納入統籌,可按月領取養老金
通知規定,補繳養老保險費後,社會保險經辦機構按照國家規定的個人賬戶規模建立個人賬戶。其中:建立個人賬戶至2005年底,個人賬戶規模為繳費基數的11%;2006年及以後個人賬戶規模為繳費基數的8%。
補費人員達到按月享受基本養老金條件時,按省政府辦公廳辦字〔2006〕77號文件規定計算基本養老金。補繳的1992年12月以前的部分,其繳費指數按「1」取值;補繳的1993年1月至建立個人賬戶前部分,繳費指數按「1.200」取值;補繳建立個人賬戶以後部分,按照實際補費基數計算實際指數。
補繳流程:
應保未保和中斷繳費人員應一次性補清欠費
通知規定,應保未保和中斷繳費人員,應一次性補清在單位工作應保未保或中斷期間的養老保險費。
用人單位整體未參保補繳養老保險費,按照屬地原則,由用人單位向社會保險經辦機構提出書面參保補繳申請,並提供相關參保資料,經審定後辦理補繳手續。未全員參保單位為未參保人員補繳養老保險費,在單位養老保險關系所在地社會保險經辦機構補繳。
參保人員中斷繳費補繳的,由用人單位(含原用人單位)或本人向基本養老保險關系所在地社會保險經辦機構提出書面申請,並提供相關有效證明,經審定後辦理參保補繳手續。
對於達到或超過退休年齡人員補費的,由設區市及以上人力資源和社會保障行政部門對其資格進行審定,社會保險經辦機構辦理補費手續。補繳養老保險費後認定視同繳費年限的,由養老保險行政部門審定後社會保險經辦機構辦理補費手續。

3、沂水三合電子廠體檢要去婦幼保健院啊?主要體檢哪些問題?費用多少啊

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4、有知道沂水縣的計劃生育政策的么?

中共沂水縣委
沂水縣人民政府
關於進一步建立完善計劃生育利益導向機制和社會保障機制的意見
一)獎勵政策
1、認真落實獨生子女父母獎勵費。育齡夫妻生育一個子女後,從申請獨生子女父母《光榮證》當月起至子女14周歲止,由有關單位發給每月不少於10元的獎勵費。農村戶口的,由鄉鎮政府負責兌現;機關企事業單位的,由所在單位負責兌現;失業、無業人員,由所在鄉鎮政府負責兌現。
2、對農村符合二胎生育條件自願放棄二胎生育指標,終生只要一個女孩的夫婦,除享受獨生子女戶應享受的一切待遇外,另由鄉鎮政府給予不少於1000元的一次性獎勵,獎勵費由鄉鎮財政承擔。
(二)優先優惠政策
縣直各有關部門要結合各自的工作性質和特點,為實行計劃生育的家庭制定優先優惠政策,並嚴格抓好落實。縣婦聯:在同等條件下,優先評選「五好文明家庭」、「好媳婦」、「科學教子好家長」和「雙學雙比」女能手等;凡符合條件的,優先參加農業科技知識和衛生保健知識培訓。縣民政局:同等條件下優先提供最低生活保障,對貧困戶優先提供社會救濟。縣教育體育局:獨生子女優先入托、入學;農村獨生子女就學時,減免義務教育階段5%的雜費,對農村符合二胎生育條件,終生只要一個女孩的,減免義務教育階段10%的雜費,對特殊困難戶的子女,減免全部學雜費;獨生子升入縣直高中(含職業中專),達不到錄取分數線的,降低5分錄取,獨生女降低10分錄取。縣計生局:免費辦理獨生子女父母《光榮證》;計生服務站優先提供生殖保健、優生優育咨詢服務;獨生子女及其父母到計生服務站開展健康查體,每次優惠10%的檢查費用;免費為農村實行計劃生育的育齡群眾做節育手術,並診治手術並發症。縣建設局:獨生子女建設住宅,城鎮規劃區內的減免50%的城鎮基礎設施配套費;農村的,優先安排宅基用地。縣廣播電視局:獨生子女戶安裝有線電視的,減免20%的初裝費。縣國土資源局:對符合條件的獨生子女戶優先申報、審批宅基地;優先申報、審批項目用地。縣勞動和社會保障局:在企業出現空崗的情況下,優先介紹就業;把企業獨生子女獎勵費的發放情況納入勞動監察的檢查范圍,嚴格督促落實;在同等條件下優先安排外出務工和勞務輸出,並減免辦證費用。縣衛生局:獨生子女到縣屬各醫療單位就醫的免收掛號費,並減免10%的診治費(含葯費)和20%的住院費;各鄉鎮衛生院每年要免費為本鄉鎮獨生子女查體一次(一般檢查和胸透)。縣農機中心:優先協調購買性能優良、價格合理的農機具,並優先提供農機新技術、新機具的培訓和服務;凡獨生子女戶購買農用拖拉機的,在掛牌、辦理駕駛證時減免5%的手續費,年審時減免20%的年審費。工商局:優先辦理營業執照;協調市場開辦單位,優先安排攤位或房屋;免費提供市場信息咨詢;在現行市場管理費收繳基礎上優惠20%。縣農村信用聯社:優先安排用於發展生產的貸款。縣電信局:優先為獨生子女家庭安裝電話,並優惠30元安裝費用。
(三)保障政策
要大力發展社會保障事業,逐步建立社會保險機制,鼓勵實行計劃生育的家庭積極加入社會養老保險、獨生子女「兩全」保險、「雙女戶」父母養老保險、計劃生育手術保險等各類保險。
1、獨生子女「兩全」保險。利用獨生子女獎勵費為其辦理「雙全」保險,待獨生子女年滿14周歲時,可轉為其父母的年金養老保險。
2、「雙女戶」父母養老保險。每戶給予一次性投保200元,所需費用由鄉鎮財政負擔。
3、大力發展社會福利事業。各鄉鎮要加強敬老院建設,配齊相應設施,切實解決好實行計劃生育的群眾老有所養的問題,有條件的村要建立老年公寓,對老年人實行生活補貼。
(四)扶持政策
各級各部門要以計劃生育「三結合」為載體,制定一系列的扶持措施,積極幫助實行計劃生育的家庭發展經濟,加快少生快富奔小康步伐。
l、項目扶持:涉農部門要採取小額貸款、項目優先、科技扶持、政策優惠等措施,幫助計劃生育戶發展種植、養殖以及工商、建築、飲食服務等項目,並幫助協調解決生產、生活中的具體困難。
2、結對扶持:凡有幫扶計劃生育薄弱村任務的部門,要結合包村情況,與所包村的2—3個計劃生育貧困戶結成對子,從資金、項目、信息上給予大力支持。
3、社會扶持:各鄉鎮要注意發揮黨員幹部和農村致富能手、個體工商戶的作用,吸收他們加入計劃生育協會,在鼓勵他們帶頭做好計劃生育工作的同時,實行先富幫後富,帶動廣大計劃生育戶走上致富之路。積極鼓勵民營企業者參與計劃生育工作,在招收用工時,對實行計劃生育的家庭優先照顧,優先安排就業。要通過「政府拿一點,社會捐一點」的辦法,建立「少生快富基金」,幫助實行計劃生育的特困戶發展生產。
三、建立完善計劃生育利益導向機制和社會保障機制的措施
(一)實行《計劃生育家庭優惠服務證》制度。全縣統一印製《計劃生育家庭優惠服務證》(以下簡稱《優惠證》),發放到每一個獨生子女、「雙女戶」父母手中。《優惠證》實行統一編號,明確縣、鄉制定的優先優惠政策及接受優先優惠的單位、項目、時間、內容和服務次數。各獨生子女、「雙女戶」父母憑《優惠證》在全縣范圍內享受規定的優先優惠政策。
(二)實行服務公開承諾制度。報社、電視台要加大對縣直各有關部門優先優惠政策的宣傳力度,及時公開各單位優先優惠政策的內容,接受群眾監督。各鄉鎮、村和縣直各有關部門要統一製作優先優惠政策公開承諾牌,懸掛在辦公地點的顯要位置,讓群眾對承諾內容一目瞭然,增加工作的透明度。
(三)實行情況落實登記制度。縣里統一印製部門優先優惠政策落實情況登記簿、各村獨生子女父母獎勵費兌現情況登記簿、加入保險登記簿。在實行計劃生育的家庭享受利益導向政策時,各有關部門經辦人要在《優惠證》和相關登記簿中進行登記,並由當事人簽字,確保各項優惠政策落實情況的公開與公正。
(四)實行監督檢查制度。為確保把計劃生育利益導向機制和社會保障機制落到實處,縣人口與計劃生育領導小組要組織成立相應的監督檢查小組,定期或不定期對各鄉鎮和縣直各有關部門承諾落實情況進行檢查,發現問題及時督促解決。
(五)實行服務承諾大家評制度。每年縣里將組織人大代表、政協委員、群眾代表等,對有關部門的服務承諾兌現情況進行公開評議。對評出的優質服務先進單位,給予表彰獎勵。對服務不到位、群眾不滿意、承諾不落實的部門,將通報批評,限期整改。
四、切實加強組織領導,確保建立完善計劃生育利益導向機制和社會保障機制工作順利開展
建立完善計劃生育利益導向機制和社會保障機制,工作量大,涉及面廣,是一項綜合的社會系統工程,各級各有關部門要切實加強對這項工作的組織領導,列入工作的重要議事日程,並作為「一把手」工程,制定切實可行的方案認真抓好落實。主要負責同志要親自掛帥,分管同志要全力靠上,定期安排工作,定期檢查落實情況,切實做到認識到位、責任到位、措施到位、投入到位。縣直各部門特別是涉及到的服務承諾的部門,在服務觀念、服務意識、服務內容上要以群眾滿意不滿意、答應不答應、贊成不贊成為出發點,對承諾的內容予以不折不扣地落實,堅決杜絕上推下卸,互相扯皮或拖而不辦的現象發生。縣委、縣政府將把這項工作作為考核各鄉鎮和縣直有關部門履行計劃生育工作責任的一項重要內容,每半年檢查考核一次,得分計入計生工作考核總分,年底依據考核結果,嚴格兌現獎懲。對工作落實不力,群眾滿意程度低的單位,視情節輕重,給予通報批評、黃牌警告、重點管理等處罰,確保建立完善計劃生育利益導向機制和社會保障機制工作順利開展,促進全縣計劃生育工作不斷上水平、上台階。

5、沂水誠豐商貿有限公司怎麼樣?

沂水誠豐商貿有限公司是2006-11-08在山東省臨沂市沂水縣注冊成立的有限責任公司(自然人獨資),注冊地址位於沂水縣城健康路。

沂水誠豐商貿有限公司的統一社會信用代碼/注冊號是91371323795342230F,企業法人武強,目前企業處於開業狀態。

沂水誠豐商貿有限公司的經營范圍是:銷售:預包裝食品,乳製品(不含嬰幼兒配方乳粉),保健食品,散裝食品,酒水,茶葉。勞務咨詢服務、會展服務。(依法須經批準的項目,經相關部門批准後方可開展經營活動)。在山東省,相近經營范圍的公司總注冊資本為761650萬元,主要資本集中在 1000-5000萬 和 100-1000萬 規模的企業中,共1870家。本省范圍內,當前企業的注冊資本屬於一般。

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6、沂水鎮社區衛生服務中心同濟醫院

一、社區衛生中心就是設立在社區的衛生保健中心。社區衛生中心下會有幾個社區衛生服務站,它們共同承擔公共衛生任務,主要是看病,健康檔案,教育,老年保健,衛生監督等等。 醫院通常包括中國診部、門診部和住院部。綜合醫院通常是一個地區的主要醫療機構,有大量的病床,可以同時為許多病人提供重症監護和長期照顧。 二、構成醫院應具有以下的基本條件: 一. 醫院應有正式的病房和一定數量的病床設施。以實施住院診療為主,一般設有相應的門診部; 二. 應有基本的醫療設備,設立葯劑、檢驗、放射、手術及消毒供應等醫技診療部門; 三. 應有能力對住院病人提供合格與合理的診療、護理和基本生活服務; 四. 應有相應的、系統的人員編配; 5. 應有相應的工作制度與規章制度; 陸. 應有相應的醫院文化

7、高橋鎮衛生院會辦孕婦保健手冊嗎

一般孕婦保健手冊是在當地的婦幼保健院或者當地的社區衛生服務中心(鄉鎮衛生院)公共衛生科領取的,同時可以到公共衛生科進行免費的產前檢查。是沂水縣高橋鎮嗎?

8、沂水哪裡足療按摩保健的店多?

比較偏的地方 東環路 deng~~~

9、沂水同濟醫院怎麼樣?

這里的價格不是很貴,開葯也是會針對病症開出一套專門的葯,比較貼心

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