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民警保健室

發布時間:2020-07-11 22:59:58

1、企業沒有給接觸有毒有害崗位的職工發放勞動保護用品,有什麼規定?

一、企事業職工個人勞動防護用品發放標准及規定

(一)發放勞動防護用品的原則和范圍。

1、發放職工個人勞動防護用品是保護勞動者安全、健康的一項預防性輔助措施,不是生活福利待遇。發給工人的勞動防護用品,必須按照勞動條件發放。屬於在生產過程中保護工人安全和健康所必須的才發,否則不發;對於在不同企業中勞動條件相同的同類工種,應當發給相同的防護用品;如果工種相同而勞動條件不同,應當發給不同的防護用品。

2、發放防護用品的范圍是:

(1)井下作業;

(2)有強烈輻射,燒灼危險的作業;

(3)有刺割、絞輾危險或嚴重磨損而可能引起外傷的作業;

(4)接觸有毒、有放射性質,對皮膚有感染的作業;

(5)接觸有腐蝕物質的作業;

(6)在嚴寒地區冬季經常從事野外露天作業而自備棉衣不能禦寒的工種及經常從事低溫作業的工種才能發給防寒服裝。

(二)防寒用品的發放條件

1、我省境內,冬季經常在海拔2千米以上的地點從事野外、露天作業的職工;

2、冬季期間經常在湖面、河面、水庫作業的職工;

3、常年從事室內攝氏零度以下低溫作業的職工。

防寒服裝的發放應根據當地氣溫工作操作方式分別發給,其使用時間不少於三個冬季。

(三)幾項具體規定

1、關於發放標準的金額控制

勞動防護用品經費人均控制數按每個工種每人每年計算,人均控制在80——140元,其中地質勘探、森工林區、礦山井下最高不超過180元;防寒用品最高不超過80元。超過部分在稅後留利或福利基金中列支,不攤入成本。人均控制數由省級各企業主管部門或行業管理部門根據物價變動情況,每2年或3年核定一次,並將入生產成本的勞動防護用品經費一並報送省勞動廳備案。

2、對合同制職工、臨時工、民工應按照同工種、同勞動條件、同標准供給勞動防護用品,離開生產崗位時,由所在單位收回或作價處理給本人。

3、企、事業單位中經常跟班作業的基層幹部、安技員按同工種、同勞動條件、同標準的原則發給勞動防護用品;經常到現場設計、檢查的工程技術人員、生產管理幹部的勞動防護用品,其發放期限應比一般工種工人延長50%以上;定期或不定期參加生產勞動的幹部所需的勞動防護用品由企、事業單位酌情解決。各級經委、勞動部門、工會、企業主管部門的勞動安全衛生專職人員及檢測檢驗人員的勞動防護用品,按省勞動廳雲勞發(1989)32號《關於對勞動安全監察檢測人員發放防護用品和保健食品的通知》規定執行。

4、兼幾個工種作業人員、按其主要從事的工種發給勞動防護用品,並備用或借用身兼的其它工種所必須的勞動防護用品,但不得重復發放。

5、鐵路、郵電、經濟民警等配發了標志服,不再配發勞動防護服,其它護品按同工種發給企業專用(鐵路)線上的職工每年發給防護服一套,其它護品鐵路行業現工種執行。

6、對於在有易燃、易爆、燒灼介質及靜電場所作業工人,禁止發放、使用化纖防護用品。

7、勞動防護用品必須供應實物,禁止將勞動防護用品摺合現金發給職工,嚴禁以發放勞動防護用品的名義發放各種福利物品。違者,按有關規定處理。

2、求一份《大雄的生化危機》文字攻略,謝謝!,我也不知道是第幾座,就是出門在警察身上找警棍砸車的那個…

2004年7月28日.......(為啥是這個日期?)

大雄的房間

多拉A夢的主題曲~

突然出現了一扇任意門 多啦A夢一夥回來了~

技安:玩的真高興啊!
強夫:又可以看見媽媽了!
靜香(游戲中翻譯為靜子):好幾天沒見到家人了,真是讓人懷念啊~
大雄:玩的很開心~謝謝你多啦A夢!
多啦A夢:小事一樁啦~
多啦A夢:那麼,我先下去和媽媽打聲招呼。
多啦A夢離去
技安:那麼我們先回去了。
靜香:再見,大雄。
大雄:好的,再見。
眾人離去
大雄:我也去見媽媽一面。
游戲開始了
下樓
大雄:······?風的聲音嗎??(好厲害的想像力!)
牆上的紙是通關後的隱藏模式,一共有4個模式。
跟多啦A夢對話
多啦A夢:大雄,媽媽的樣子好像有些奇怪。
吧唧(啃肉聲)吧唧
碰(有東西斷了)
大雄爸爸的頭!!
大雄媽媽的回眸一笑~
嗚~(呻吟聲)
乓~(玻璃破碎聲)客廳進來了2隻僵屍
大雄:多啦A夢!這是什麼聲音?
多啦A夢:從客廳傳來的!聽起來像是呻吟聲······
媽媽慢慢向大雄靠來
大雄:這——究竟是怎麼回事!媽媽,是我啊!
媽媽靠來
大雄:媽媽!!
多啦A夢擋了一下
大雄:多啦A夢!!
多啦A夢:往外逃!
大雄!等搞清楚媽媽為什麼會變成這樣我也會跟上!
大雄:多啦A夢!
多啦A夢:快!!(多啦A夢和媽媽跳起舞來)
快速往外逃吧!(操作方法在物品欄的一本書里,舉槍按SHIFT、調查or開槍Z、取消X、舉槍時按x可以平移)
電腦是存檔用的
上樓:
大雄:對了,用時光機!
房間里便傳來了啪啦(玻璃破碎)與烏鴉的叫聲
出門
女:啊啊啊啊啊啊啊……
大雄:哇啊啊啊啊啊啊啊,不敢快逃的話!!
城管身上有警棍~搜吧!(小偷啊~)
得到警棍!
目前的僵屍都是無敵的,請無視之~
走到這時,突然從火中走出了一群僵屍哇
用警棍砸了前面那車的玻璃(我是城管!讓路!)
速度砸!小心僵屍,啪啦一聲後再調查車便可換圖
進正對面的商店
天橋千萬別上去,否則就死的很慘的—— 大雄:啊啊啊,多啦A夢!!! 呃~(GAME OVER!)

進去便利店後
大雄:便利店……現在東西好像可以免費拿,但是現在不是做這種事的時候!(很有自覺性哦!)
大雄走到中間,店員舉起了槍
???(貌似聖奈的NPC):呀啊啊啊啊啊啊啊啊,不要過來啊!!!!!!!
大雄:那個~不是~我是……
砰!(敢射我!?)
大雄:哇啊!?槍!?他怎麼會有啊……?
???:不~在過來我就射你!求你了~別過來~別再過來……
大雄:不行了,她被嚇得精神錯亂了,太靠近的話會危險……
繞過售貨架到面,地上有個紅點,撿起來(滅火器)
大雄:那個,我要走了可以的話一起走吧!
啪啦,闖進2隻僵屍
???:!!!!!!!!
呯(死了一隻!)
另一隻僵屍沖上去,???:啊~~~~~~ 導演(125):好了,辛苦啦,去領便當吃吧!
大雄啊……啊啊…… 唔哦~~(呻吟)
大雄:(不快點的話我也會被襲擊) (得快點離開這里……)
開始行動,避開僵屍出門(僵屍依舊無敵)
到被火擋住的路自動發生劇情,滅火
無視僵屍前進過圖~
僵屍們在攻擊鐵欄,跟外面那隻僵屍耗一下時間,等待鐵欄被破壞
碰~
沖進中間,撿取紅光(鑰匙)
迂迴到左上角,使用剛剛撿到的鑰匙
咔嚓,進門
劇情發生
大雄:巡警的屍體……看來是躲到這里以後死的……
嗚額……(呻吟聲……)
大雄:!
大雄後退了幾步
警官:誰…有誰在那裡嗎……?
大雄:!!
大雄上前
大雄:你沒事吧!
警官:嗚…哈…哈……看來是個正常的人……
警官:聲音十分細……小孩嗎……?
警官:算了……這種事已經無所謂了……這里很危險……快跑……
大雄:究竟發生了什麼事!?那些傢伙到底是什麼人!?
警官:我也……不知道……
警官:從昨天開始.……就接到……街上……徘徊……可……疑的人……的報告……
警官:我……上去詢問……但是……突然……咬……眼睛就被……
警官的傷勢惡化,流血……不止
警官:啊……啊咕……咕……
大雄:血!怎麼辦才好!
警官:不要管我……
啪啦 (玻璃破碎)
大雄:!?
警官:怎…怎麼了……!
大雄:糟 糟糕……!
警官:怎麼了!?他們來了嗎!?
大雄:哇啊啊啊啊!!已經不行了~~~~~~!!
警官:在我...右邊口袋附近的槍套里……
大雄:啊!?
警官:有槍和……子彈……趕快拿起來!
言正名順的搶過槍支和彈葯
警官:你,是否有射擊的經驗嗎……?
大雄:雖然真槍沒有用過……射擊還是有自信的
警官:是嗎……很好,別把他們當CR……趕快向他們開槍……!
大雄:呃?開槍......這不是殺人嗎!?
警官:不開槍的話你就會被殺的……!現在是非常時期……快點開槍……!
大雄:是……是!
警官:瞄準……他們的頭……無論對著身體開槍是沒用的……
說完警官噴出了血……
裝備上手槍!
幹掉他倆~
警官:看來……你的槍法不錯……
警官:像你這樣的人更多些的話……我們也不會……變成這個樣子……
大雄:我也……沒那麼強
警官:……這里出去……可以通到另一邊……人們在學校集合……
警官:你的……家人……朋友……也會在……那裡……的
大雄:…….
大雄:媽媽……爸爸
警官再次噴血
警官:嗚……哈……哈……
大雄:!!!
警官:拿著槍快點……離開這里
警官:要小……心點……
警官叔叔終於便當了~(敬禮)
大雄:警察……警察叔叔……你怎麼了……!
大雄:……沒呼吸了……
傳來了僵屍撞門的聲音
大雄:……我要走了,謝謝你救了我
另一個房間有存檔點
來到大街上,搜刮屍體身上的財務吧~(哇哈哈)

便利店前突然出現兩只狗狗(殺了!)
僵屍群,無視之(節省彈葯)
沖進學校!
這...頭像很猥褻的說
開始行動,調查垃圾桶得到打火機(廢物)
調查櫃子學習到草葯的正確的使用方法
醫療箱可以恢復一次滿血

與技安對話

大雄:!
選擇:躲起來\迎戰
當然要迎戰!
殺光
大雄:呼,終於結束了。趕快回去吧。

大雄:哎……?大家到哪裡去了?
調查桌上的紙
給大雄:因為你太慢了,我們先開始行動了,手機還有幾個留在那裡,請一定先去辦公室拿上。

靜香
上面有每個人的電話號碼。 end

大雄:被、被丟下了。得先去找手機。嗯?紙下面有什麼東西

得到手槍子彈
左下角的房間

調查屍體
大雄:金田校長!手上拿著什麼
得到小紙條,寫著5039(密碼)
出門,廁所有草葯
可用警棍打,用槍時要與門有一格以上的距離

去右下角的房間
得到過道走廊的鑰匙和手機
拿手機時有2隻僵屍襲擊
進入右側
桌上有資料室的鑰匙
調查保險櫃,密碼5039
得到成績表
大雄:這種東西現在完全是張廢紙……
扔掉了成績表
出門,去上方(不是上樓)

有三間教室,盡情搜刮吧
第二間,有一個綠草和一個發光體(2周目是無限子彈頭巾)
第三間,調查發光體,得到相談室的鑰匙,屍體會復活,逃~
走左邊過圖

左下角,第二間
黑黑的房間里的紙條
校內還活著的只剩下我了,其他的傢伙全死了。屍臭太嚴重了,我為了吸引僵屍,把屍體放在了廚房旁邊的倉庫里,但也快滿了。我不想死,我不想在這里成為僵屍的飼料,我不想成為僵屍。
出門,進廚房(左邊第一間)
冰箱里有食肉(回復tp)
進左上角白色門

劇情:
大雄:治夫!?你怎麼了!?
治夫:這……這個聲音 ……大雄?……是大雄嗎?眼睛……已經什麼都看不見了……我不想死,救救我……
大雄:治夫!振作一點!這個傷究竟是……?
治夫:大雄……小心點……體育館里……有個巨大的怪物……
呃~~(便當了)
大雄:治夫!?
大雄:死……死了……
大雄:…
調查屍體
大雄:治夫,肩膀上有被咬過的痕跡……但是,是什麼怪物才會留下這么大的痕跡……?
書架「剩飯的處理方法」
出廚房
左上房間
家庭教室的門要多打幾下,或者去拿鑰匙
大雄:好黑……某個地方應該有電燈的開關。
註:這時如果走到窗前會被秒殺!!
一直往左邊走,到盡頭往上
開關發現
開關旁的櫃子能拿到蓄電池,請選擇拿大的
記住這里,等一會兒要來救出木杉
一路向北,哦不,是向右....
會有3隻狗破窗而出,殺了他們,有隻狗狗屍體里有鑰匙(我就是在這里不明真相的無厘頭了兩天三夜....)

進下面的房間

搜刮、出門、右走
對面的桌子上得到密碼A
進下面的房間
右下角屍體
大雄:強夫!……認錯人了(必須調查,劇情所需)
下方的房間
他們正在聚餐呢!

下個房間
群屍開會(跑)

向右走著
(咆哮聲)
大雄:什,什麼……?剛才的聲音是……?
啪啦
走到門前調查
大雄:這個弄臟的鑰匙,可以插進這個鑰匙孔!
進去
劇情
大雄:什麼?!
大雄:這,這傢伙是什麼東西?!好大
大雄:消失了!?怎麼可能!?我怎麼可能打過這種怪物!趕快逃吧!
別急著逃出體育館
調查右上角警官的屍體,得到防火卷門啟動密碼卡
逃出後

變色龍的叫聲
大雄:什麼東西被破壞,和那傢伙的叫聲……快離開這里吧!
嗚哇~~
大雄:這個聲音是……出木杉?!他在那?
回到剛才家庭教室去!
殺掉僵屍!
出木杉:不好意思,大雄,真是幫了大忙。
大雄:真是千鈞一發啊。什麼武器都不拿的話實在太危險了。
出木杉:的確!看來我也要去找個能保護自己的武器才好……
出木杉:話說回來野比,你那到手機了嗎?
大雄:啊~嗯,但是又沒有人打給我,有點擔心(別人又不知道你的號碼,怎麼打啊?!)
出木杉:……(吐槽)我們不知道你拿走的是哪部手機,你不打一次過來,我們是沒辦法聯系你的。
大雄:啊~
出木杉:先回保健室吧,技安剛才聯絡說有東西要給我們。
大雄:嗯,知道了
保健室里
技安:看來大家都沒事,話說回來,大雄!你這傢伙,找到手機的話就打一次過來啊!
強夫:過了那麼久都沒聯絡,我們還以為你死了。
靜香:我們很擔心你哦,大雄。
大雄:對不起,完全忘了
強夫:真是的,還真向大雄的作風。
技安:那麼,大家,把現在為止的搜索結果告訴我吧!我和強夫去便利店找了很多食物……
出木杉:···這桌子上的東西不像是食物啊……
強夫:便利店附近的獵槍店弄到的,在這種情況下能起到作用。
技安:哪裡還有充足的彈葯,我們決定份幾次弄來。總之出木杉、靜香、大雄你們每人一把。
靜香:我,怎麼可能會使用這東西……
強夫:靜香,我明白你的心情,但是現在必須自己保護自己。
技安:如果你遇到什麼事的話,我們也會及時趕來的。不過你還是拿上的好。
靜香:我明白了。
技安:大雄,你的射擊水平好,所以多拿點彈葯去吧。
大雄:這樣好嗎?
技安:作為交換,出木杉、靜香遇到什麼事的話你就立刻去幫助他們
大雄:我知道了。
出木杉:靜香這段時間在干什麼呢?完全看不到你的人
靜香:我去園藝部的房間找草葯了,這種情況下,我想大家需要治療傷口的東西。暫時把能拿的拿來了。,那邊還剩下不少,我打算等下再去拿點。
技安:不愧是靜香。嗯,出木杉找到什麼有用的嗎?
出木杉:對不起,光是逃命就費了很大力氣了……剛才也是大雄救得。
技安:嘿,幹得不錯嘛~大雄。
靜香:真厲害,大雄。
大雄:沒那麼好。
強夫:話說回來,連武器都沒有,能平安活下來不就是很厲害的事了嗎?(哥拿的不是武器,是警槍~)
技安:說的也是。不過以後要自己保護好自己。
出木杉:知道了
技安:那麼,廁所的大雄君找到什麼了嗎?(廁紙)
大雄:打開2樓防火卷門的密碼卡和……對了!用一件事要讓大家知道!
眾人:?
強夫:什麼事?有要上廁所嗎?
大雄:才不是呢!這個學校有個不得了的怪物!
出木杉:怪物?
大雄:我親眼看見了!體育館里有一個能讓自己消失,想變色龍的怪物!(是小綠~)
技安:真的嗎?
大雄:真的,我差點被吃掉了!
出木杉:那麼說來,剛才聽到的既不像貓又不想狗的叫聲。說不定真有什麼危險的傢伙。
技安:這樣的話學校也不安全了,必須加快速度!
靜香:我去後門看過了,通往後山的門被鎖了。但找不到鑰匙孔。到底是怎麼回事……
強夫:說不定是遠程操作的,這是交給校內搜索的人吧。
出木杉:明白了,搜索前往後山的方法的事交給我們了
技安:要是發生什麼事記得聯絡哦…特別是大雄
大雄:知道了
技安:那我們出發了。大家自己小心!

回到管理室
調查電腦
輸入了防火卷門啟動密碼
啪啪啪啪啪~
嘟嘟嘟(電子門打開)
大雄:這樣樓上的……?2樓以上的防火卷門開不了?
滴滴滴(手機響了)
大雄:!?啊、是手機的聲音 。喂?
出木杉:大雄嗎?2樓的防火卷門已經全部打開了!但是3樓的防火卷門沒開……是你做了什麼嗎?
大雄:我用警備室的電腦打開的。但用我手上的密碼卡好像無法解除二樓以上的防火卷門。
出木杉:是這樣啊…那麼我先去2樓搜索了
大雄:好的,我也馬上過來。
啪~~(通風口的網掉了下來)
大雄:?!
噔噔噔噔~吸腦者鬼鬼祟祟的登場~
啪啪~ 破窗而逃~
大雄:……?逃跑了?

上二樓
進下面的房間
一隻僵屍和3狗狗
狗狗是裝死的
出門
進左邊的圖書室
有中國來的正統僵屍!
上面的書是射擊之書第二卷 使用可得「狙擊」技能 左上有紅草 右下角等一會兒來
去上方的教室
有台電腦和一具屍體
調查電腦
有兩只僵屍是來吃飯的
出門
無視男女更衣室
走右邊
好多烏鴉
警察屍體上有文件
烏鴉肚子里有電腦室的鑰匙!(十分重要!救安雄同學必備!)
上方的第一個房間只有兩只狗,下方的第一個房間只有兩只吸腦者
下方第二個房間
這個屍體左邊有食肉
往右走
警察和小妹妹(怪蜀黍么?)手槍彈葯
上方音樂室,調查架子,啪啦~兩只烏鴉,右邊的門可打開得大量的彈葯
往右走
最右邊的相談室
存檔點和急救噴霧
走到下方的房間的下方
靜香打來電話
拿了後上樓去左邊的圖書館
轟開右下角的門
打掉
這里找到密碼B
滴滴滴~~(電話響)
出木杉:這里是出木杉,你找到什麼線索了嗎?
大雄:我找到一張可能寫著密碼的紙,不過防火門的密碼還沒找到
出木杉:是嗎···現在我也在找 對了有件事想問問你
大雄:?
出木杉:你看見綠川聖奈了嗎?(原創人物,原版就出現過)我剛才看見了一個跟他很像的人
大雄:綠川…你是說那個學生會會長?
出木杉:嗯,剛才的走廊里(女:啊啊啊啊啊~~)
碰~(關門聲)
大雄:慘叫!就在這附近!(男更衣室)
出木杉:大雄!剛才的聽到了嗎?!
大雄:就在我附近!說不定是倖存者!我馬上去救她!
出木杉:請小心點!大雄
出發去男更衣室吧
進門
清場
調查屍體
剛死不久,因為痛臉扭曲著……
大雄:沒能趕上嗎?
大雄:對不起…都怪我……都怪我笨手笨腳……
滴滴滴~~(手機響)
大雄:出木杉,我沒能來得及!我……都怪我來得太晚了!
出木杉:大雄…… 不要再責怪自己了。你已經盡了最大努力了,不是嗎?這也是沒辦法的事……不能怪你……
大雄:可惡···!可惡!!!
出木杉:可是,沒想到那個聖奈居然死了……
大雄:嗯?等,等一下!這個人…不是聖奈!
出木杉:哎!?
大雄:雖然不認識她···大概是比我們年級低的學生!應該不是聖奈!
出木杉:那麼……到底在哪裡?樓下沒有找到他,樓上也應該上不去……
卡 (開門)
大雄:嗯?
冬(關門)
咔拉 (鎖門)
幫 (關門)
咔拉 (鎖門)
出木杉:……怎麼了?
大雄:旁邊的房間,女子更衣室里有什麼聲音…?
出木杉:說不定是僵屍,要調查的話要慎重點(出木杉的智商可以跟大雄齊聚了...)
大雄:我知道了,先掛了
出木杉:啊~剛才我在二樓撿到把不知是那裡的鑰匙(女子更衣室的)我把他和預備彈葯一起放在保健室了,你拿去用吧!
大雄:我知道了。謝謝你,出木杉。
好了,去拿鑰匙吧!
拿了鑰匙上去開門
大雄:……哎?哎?應該不是聽錯……
咔(響聲)
大雄:果然有什麼東西(說不定是個聰明的僵屍)
(如果有的話應該是在那個櫃子里……隔著櫃子開槍比較安全,但是……)
我奉勸不要開槍的好,用你的棍子去打開吧~

大雄:1、2、3的一口氣打開
大雄:1···2···3
蹦~~~~~~~
大雄:嗚哇~~
出木杉:啊……哎?聖奈……?
聖奈:你好象是……出木杉?(無視中)
出木杉:太好了、剛才我見你進了學校,一直在擔(繼續無視)
聖奈:我沒事。但是……
大雄:嗚……嗯……
出木杉:大、大雄?(終於發現了!?)
大雄:出、出木杉……我……已經不行了……如……如過見到多啦A夢……告訴他……把我忘了……和阿咪好好相處……
呃呃(咽氣)
出木杉:野比?!野比?!
醫務室
強夫:這不是聖奈嗎!你沒事吧!
技安:你沒是太好了!這樣夥伴又多了一人!
靜香:嗯,沒事太好了!
聖奈:大家……太感謝了。朋友和鎮上的人被襲擊的時候,我以為快不行了,都快放棄了。要是出木杉和大雄沒有找到我的話···
技安:有學生會會長聖奈在,我就放心了!讓我們加油一起逃脫吧!
強夫:雖然不知道哪裡讓人放心……不過我也是這么想的,一起逃脫吧!
聖奈:好的.雖然我沒什麼能力,不過請讓我和大家一起行動吧!
出木杉:請多指教
靜香:一起加油把!(大雄再次進入無視領域)
技安:那麼這個白痴到底要睡到什麼時候?
靜香:沒什麼明顯的傷痕,應該馬上就會醒過來的……
聖奈:對,對不起!我還以為是喪屍……
強夫:這不是聖奈的錯!是大雄自己在發呆!野~比~大~雄~!!
技安:對對!都是大雄的錯
出木杉:是、是這樣嗎……
技安:算了,不起來也沒辦法。就我們幾個商量接下來的行動吧。
靜香:大雄……

大雄:這里是……保健室?在那之後發生什麼事了……??
撿起補給
桌上有一封信
給大雄
剛才真是太不注意了
我以後一定會注意的
所以請原諒我吧
我和靜香一起去尋找關於後門的情報了,技安他們去街上收集物資了。出木杉和大雄請繼續調查校內
聖奈留
大雄:又~~是~~這~~樣~~!!!!!!!

紙下有張卡……旁邊寫著「途中撿到的東西」
得到3F防火卷門的密碼卡

游戲結束

3、賣保健品犯法被警察帶走現在在看守所會判刑么

保健品本身是不錯的,不過有的人借用保健品的名頭來騙人,其實根本就不是正規的物品,所以所在購買保健品時應該看好是不是正規的廠家。

我國《刑法修正案(八)》第二十三條規定,將刑法第一百四十一條第一款修改為:「生產、銷售假葯的,處三年以下有期徒刑或者拘役,並處罰金;對人體健康造成嚴重危害或者有其他嚴重情節的,處三年以上十年以下有期徒刑,並處罰金。

致人死亡或者有其他特別嚴重情節的,處十年以上有期徒刑、無期徒刑或者死刑,並處罰金或者沒收財產。」(摘自刑法修訂案,2011年4月20日最高人民法院審判委員會第1519次會議通過)

《葯品管理法》第48條規定

有下列情形之一的,為假葯

(一)葯品所含成分與國家葯品標准規定的成分不符的;

(二)以非葯品冒充葯品或者以他種葯品冒充此種葯品的。

有下列情形之一的葯品,按假葯論處:

(一)國務院葯品監督管理部門規定禁止使用的;

(二)依照本法必須批准而未經批准生產、進口,或者依照本法必須檢驗而未經檢驗即銷售的;

(三)變質的;

(四)被污染的;

(五)使用依照本法必須取得批准文號而未取得批准文號的原料葯生產的;

(六)所標明的適應症或者功能主治超出規定范圍的。

(3)民警保健室擴展資料

保健品與葯品的區別

第一:生產及配方組成不同。葯品的生產能力和技術條件,都要經過國家有關部門嚴格審查,並通過葯理、病理、病毒方面的嚴格檢查及多年的臨床觀察,經有關部門鑒定批准後,方可投入市場。而保健品根本勿需經過醫院臨床實驗,可直接投入市場。

這樣,屬於葯品的必然具有確切的療效和適應症,不良反應明確;屬於保健品的則不然。

第二:生產過程的質量控制不同。作為葯品維生素類產品(葯字型大小),必須在制葯廠生產,生產過程中的質量控制要求很高,比如空氣清潔度、無菌標准、原料質量等,要求所有的制葯都要達到GMP標准(葯品生產質量規范);而作為食品的維生素類產品(食字型大小),則可以在食品廠生產,標准比葯品生產標准低。

第三: 療效方面的區別。作為葯品,一定經過大量臨床驗證,並通過國家葯品食品監督管理局(SFDA)審查批准,有嚴格的適應症,治療疾病有一定療效;而作為食品的保健品,則沒有治療作用,僅僅檢驗污染物、細菌等衛生指標,合格即可上市。

第四:說明書和廣告宣傳方面的不同。作為葯品,一定要有經過SFDA批準的詳細的使用說明書,適應症、注意事項、不良反應,十分嚴謹;而作為食品的保健品,說明書不會這樣詳細、嚴格。

所以消費者在選擇產品時,為確保安全,最好選擇SFDA批準的標有「OTC」(非處方葯)字樣的葯品,購買時看看是否附有詳細說明書。在服用屬於葯品(葯字型大小)的保健品前必須仔細閱讀說明書,要按推薦劑量服用,不要超劑量服用。

參考資料:網路-保健品

4、民警看望輸液兒子為何會走紅?

8樣28日報道,在醫院輸液室里,一個11個月大的寶寶躺在母親的懷里,他的頭上扎著針,正在輸液。而懷抱他的母親一臉愁容,滿臉的疲憊,眼眶通紅,應該是剛哭過一場。在這個寶寶的身上,包裹著一件短袖警服……這樣一張照片,在周末兩天時間里,成為網路關注的熱點。

25日凌晨0時20分許,「平安鎮江」官方微博首發後,央視、中央政法委、公安部、人民公安報等全國數百家官方微博予以轉發,迅速引起全國近200萬網友關注。那麼,這張照片背後到底有什麼故事呢?

27日,記者從鎮江市公安局新聞中心了解到,這張照片首先出現在24晚11時許,句容市看守所民警侯飛的朋友圈,並配以文字「寶貝,快點好起來吧,心疼……」。隨後被新聞中心民警發現,了解到了更多的細節後對外發布了一條微博,由此引發了全國百萬網友關注。

27日,民警侯飛向記者詳細介紹了這張照片的由來。原來,22日晚侯飛11個月大的寶寶,就開始出現咳嗽和發燒現象。孩子哭鬧了一夜,妻子楊燕一夜未眠,在家在給孩子進行了退燒處理,而此時侯飛正在看守所值班。因看守所工作的特殊性,所內不允許攜帶手機上班,僅有電話座機與外界聯系,妻子楊燕也就沒有打擾侯飛。

到了23日,寶寶燒退了,伴隨有輕微的咳嗽症狀。楊燕便給寶寶服用家中沒有用完的止咳葯,侯飛和妻子以為這只是普通的感冒引起的咳嗽。但是,當天晚上寶寶繼續哭鬧,而且體溫出現反復升降。妻子怕侯飛晚上休息不好影響第二天的工作,晚上獨自一人哄著寶寶,又是一夜未眠。

24日上午,寶寶咳嗽不見好轉,妻子在侯飛岳母的陪同下,帶著寶寶前往句容市婦幼保健院檢查,被確診為肺炎,需要輸液治療。妻子便給正在上班的侯飛打電話,而侯飛在中午下班時才看到妻子的未接來電。得知寶寶得了肺炎,需要輸液治療至少一周後,侯飛心急如焚,來不及換下警服就急忙趕往醫院探望。

「在醫院的輸液室,寶寶的輸液位置正好在空調下面,冷風吹得厲害,妻子去醫院走的比較匆忙,也沒有帶蓋被,我就脫下警服給寶寶蓋上,自己穿著背心在醫院陪了一中午」,侯飛告訴記者,因為還有半天就到周末了,他也就沒和領導提請假的事。

期間,看著只有11個月大的寶寶頭上扎著針,已經哭得累得睡著了……侯飛非常心疼,就隨手拍了張照片,在晚上11點左右發了朋友圈。

記者瀏覽微博發現,這張的照片感動著眾多網友,有的為侯飛的深沉父愛而感動,有的為侯飛的敬業精神而感動,有的向辛苦的警嫂楊燕表達敬意。

談到這張照片走紅網路時,侯飛有些不好意思地對記者說:「其實是件很正常的事,我的內心也想請假多陪陪孩子,但看守所『一個蘿卜一個坑』,我請假了就得有其他同志頂上來。」談到妻子,侯飛滿是歉意,「孩子生病這段時間,妻子基本上沒睡過一晚好覺」。

5、民警在家庭中容易出現哪些心理問題

在許多人心目中,警察個個都是鋼鐵硬漢,其實,警察和普通人一樣,同樣會出現挫折感,心理障礙或心理危機。警察作為一種特殊的社會職業,具有高壓力、高風險、高強度的特點。這對公安民警的身心健康產生直接威脅,使警察極易產生心理健康問題。調查顯示我國近80%的警察心理壓力過大,其心理健康水平明顯低於社會其他群體。據公安部統計,一線警察的人均壽命為48歲,比常人低13歲。西安市的一項警察心理測試結果: 90%的警察抑鬱病和強迫症明顯,其中80%的警察有不同程度的敵意和軀體化症狀。四川警察心理健康調查: 68%的警察心理壓抑值偏高,其中5%存在各種心理疾病。因此,關注警察心理健康問題刻不容緩。認真對待這些問題,對提高公安民警的戰鬥力,維護社會穩定,構建和諧社會具有重要意義。
一、警察心理問題出現原因
(一)工作自身原因
工作量超負荷:警察工作任務繁重。隨著社會政治經濟和文化的發展,法律的不斷完善,法律賦予人民警察的職責越來越多,涉足的領域也越來越寬。這使得公安基層民警既要對付危害社會和人民生活的犯罪,又要耐心地處理人民日常生活中的瑣碎小事。與警察任務的廣泛和繁重形成鮮明對比的是警力的捉襟見肘,警力不足導致民警長期超負荷工作。據調查,一線民警平均每天工作 11 至 15 個小時,平均 3 周才能休息一天。工作負擔過重已成為警察工作壓力源中最主要的一個因素。
工作的高度責任性:失誤是在所難免的,人人都可能出現失誤,但是對於一名警察來說,一次工作上的失誤可能意味著嫌疑犯的逃逸、戰友的鮮血,甚至是職業生涯的結束,法律的制裁。警察所從事的工作要求其對公安工作必須要有強烈的責任感,而強烈的責任感使警察時時刻刻都在為自己能否做好工作而擔憂,產生心理上的焦慮。
(二)外部原因
來自家庭關系的影響:家庭中夫妻關系與子女問題是警察生活壓力源的主要表現。警察工作的特殊性使得他們經常執勤且時間不定,與家人的生活步調無法一致。如果與家人缺乏良好的溝通與交流,必然會導致家庭不和睦,婚姻生活不和諧,甚至產生婚姻危機。由於缺乏足夠的時間與子女溝通,在子女的教育問題上他們自感「疏忽」和「失職」,如果子女的在學習和成長過程中遭受挫折,他們會發自內心的感到內疚、自責。如果此時再得不到家人的諒解就更加會加重他們的心理負擔。
來自社會施加壓力:普通民眾對警察的工作有著很高的期待,但由於社會治安工作的復雜性、艱巨性,盡管廣大公安基層民警在打擊犯罪、維護社會治安方面做了大量的工作,付出了艱辛的勞動,依然會有人民群眾誤解或不滿意的地方。人民警察在解決民事糾紛的過程中,特別是在處理群體性事件時,警察遭到圍攻、謾罵、侮辱、毆打的現象也時有發生,群眾的不理解和委屈的長期積累給不少警察造成很大的心理壓力。
有的新聞媒體為增加收視率,經常對警察在案件處理過程中的失誤大肆渲染,揭露背後陰暗面,進而增加人們對警察偏見。而部分媒體在報道中則片面誇大了警察的個人形象, 彷彿警察個個都是「神探」,警察什麼事都能輕松「搞定」,誤導了群眾對警察的理解。這些不客觀、不真實、不公正的宣傳報道,不僅誤導了人民群眾的思維理念,更是擾亂了警察的執法視線和思路,無形中也增加了警察的心理負擔,導致有些警察束手束腳,不知如何操作,反映出的心理問題則是壓抑、迷茫、悲傷、消極和憂慮。
二、減輕警察心理問題的途徑
警察的心理壓力不僅巨大、特殊而且又不能夠避免,其職業特徵又決定了警察的壓力有別於其他職業群體的壓力。但通過某些方面的改進,可以緩解警察的心理壓力。
1.加大財政投入,增加警力,做到科技強警,解決我國現階段因為警力不足而導致警察工作負荷量大,並避免警察在一些高風險的環境下執行公務。從優待警,切實維護警察的合法權益,正確處理好從嚴治警和從優待警的關系,積極做好思想疏導工作,幫助他們克服工作中的困難,體察他們生活中的疾苦,豐富他們的業餘生活,建立健全警察醫療和保險制度,提高警察工作待遇,嚴厲打擊襲警和惡意投訴等違法行為。
2.正確的使用警力。警察的主要職責是打擊違法犯罪分子,維護社會治安。警察應當在法律規定的范圍內行使其職權,履行其職責。地方黨委、政府應當依照法律規定、依照其權力正確地使用警力,而不是濫用警力。
3.做好家屬工作,營造和諧的家庭氛圍,解決警察後顧之憂。家庭因素對警察心理的影響是潛移默化的,良好的家庭氛圍可以說是每個警察的避風港。為此公安機關應積極開展家訪活動,及時了解警察家庭生活的晴雨表,取得警察家屬的理解和支持。
4.加強對輿論與媒體的正確引導。絕大多數警察是好樣的,他們兢兢業業,克己奉公,為人民服務。但是,一些媒體往往把少數違紀違法的警察放大,沒有看到其他好警察積極工作、不怕累、不怕犧牲的一面,也沒有看到警察在執行公務中所面臨的危險;警察是人,但不是超人。在這一點上,社會和大眾對警察存在誤解。不是所有的事情警察都能做,也不是警察都不會犯錯誤。因此,有必要加強對輿論與媒體的正確引導,讓社會和大眾重新認識。
5.加強心理引導,提高警察心理健康水平。積極開展心理健康服務活動,建立警察心理保健機制。心理學理論認為,心理素質是先天因素和後天環境共同作用的結果,良好的心理素質是心理健康的重要前提。尤其警察職業具有高風險、高壓力、高強度的特點,需要比普通人更好的心理素質,即正確的自我意識,堅強的意志品質,穩定的情緒狀態,創新的思維能力,健康的人格特點,良好的人際心理等等。定期進行警察心理健康測試;有針對性地開展警察心理訓練;開設各種心理咨詢;建立固定的心理輔導室,進行必要的心理治療,都能有效減輕警察心理壓力。

6、如何提高民警職業認同感和滿意度

試論如何提高基層民警的職業認同感

目前我國正處於全面轉型期,各種深層次的矛盾和問題逐漸顯現,公安機關面臨著前所未有的挑戰與壓力。基層派出所是公安機關「千條線一根針」的實戰單位,加強隊伍管理,打造一支實戰化職業警隊變得必需而緊迫。但受到社會形勢、經濟發展、思想觀念的變化等因素的影響,有少數基層民警的職業認同感日趨淡化,在工作中暴露出宗旨意識淡薄、責任感不強、執行力不夠、上進心不足、創新力缺乏等問題,嚴重影響著民警的身心健康和公安工作目標的實現。筆者結合基層公安機關隊伍建設的實際,談談幾點自己的看法。
一、基層派出所民警職業認同感明顯下降的原因。
一是職業因素。節奏快。當前社會治安形勢日益復雜,基層派出所的工作隨之繁重。業務工作與接處警、安保等重疊穿插,使民警犧牲了很多周末、節假日,補休和公休又難以全部兌現,快節奏的運轉使民警的身體普遍處於亞健康偏重的狀態。有統計數據顯示,我國萬人警力數尚不到世界平均水平的一半,民警平均年工作量為400個工作日,遠高於普通職工240個工作日的標准,其工作的強度可想而知,久而久之民警就容易產生厭煩的情緒。壓力重。一些過高的定位和承諾使警察職責范圍日趨擴大,專項活動日益頻率,考核評比層層加碼。但派出所警力有限,時常出現多項工作積壓、多位領導催辦的情形。此外,在隊伍業務兩手抓的理念下,民警還要分出精力參與到各類檢查和組織上的活動,難免力不從心。當工作無突破和起色,甚至做多錯多時,民警還要面臨批評和通報。在層層壓力下,民警往往提不出干勁,拿不出闖勁。束縛多。基層派出所民警處於執法、服務的第一線,履行職權要受到法律制約,執法工作要受到政府的干預,執法行為要顧及到民情民意,使得很多工作必須在層層請示和服從指令中開展,久而久之消磨了民警的主動性和工作熱情。此外,以規章制度為中心的剛性管理,既限制了民警生活的空間,又束縛了民警個性發展的需求,使整個民警隊伍千人一面,不易激發隊伍的創造性.
二是組織因素。一是考核機制欠缺。派出所對民警的考核評優,主要以條線上的量化考核為參照。但各個崗位的可比性不強,即便是同一崗位的工作量和難度也有差異,簡單、死板的量化考核往往不能全面地反映民警主觀努力程度。此外,部分民警利用規則的漏洞,只做表面文章,甚至弄虛作假,致使在評先評優時一些扎實苦乾的同志被埋沒,投機取巧的得榮譽,使考核起到了反作用,引起民警的不滿,造成消極怠工。二是隊伍內聚力削弱。部分單位缺乏應有的內聚力,削弱隊伍戰鬥力。有些領導自身素質不過硬,缺乏威信和號召力,在布置工作時,一味地給年輕的、肯乾的民警安排工作,差遣不動的則聽之任之,既降低了工作效率又給年輕民警的做了不好的榜樣,不利於其保持上進心;不同警種的民警之間缺乏溝通協作,沒有形成良好的競爭激勵機制,常常出現「各掃自家門前雪」的情況,隊伍內部的相互不認可影響到警察自身的職業認同,不利發揮整體合力。三是福利待遇偏低。基層任務繁重、工作量大、風險度高的特點沒有在經濟待遇中得到體現,政治待遇還比政府其他職能部門低,晉升空間狹小。尤其是基層派出所民警,很多都是在崗位上埋頭苦幹幾十年,很難得到提拔。待遇與職責的不匹配使得不少民警產生強烈的失落感,甚至有少數民警以權謀私、徇私枉法,走上違法犯罪的道路。
三是社會因素。公眾對警察職責存在認識偏差。隨著警務改革的深入推進,「有困難找警察」的口號深入人心,公眾不同程度對民警職責的認識存在偏差,致使基層派出所在日常工作中不得不處理債務糾紛、環保問題、惡意舉報等超出職責范圍的警情,還極易引發投訴、信訪,這些都極易挫傷警察的工作熱情和警民感情。長期以往,民警也會模糊了職責的概念,導致「該管的事沒能力管,不該管的事努力管」,甚至一些民警會利用這些「額外」的權力謀取不正當利益,滋生腐敗。其他部門職能弱化造成矛盾轉嫁。一些單位企業不順應社會和經濟的發展,將一些本應承擔的社會責任和義務推卸給了公安機關,這種轉嫁矛盾的做法,在構建警民和諧的道路上或多或少地添加了障礙。如一些單位客戶丟了捆綁手機要求補辦,單位要求公安機關提供丟失證明,而派出所在未接到報警求助的情況下,很難辨別丟失事情的真偽;一些加油單位為了迴避責任,要求散裝加油的用戶出具公安證明,但加油單位完全可以增設提供外送散裝油的服務為斷油用戶解決困難。法定職權受忽視致使民警辦事難。部分群眾、單位只看到自己在法律上的權利,而忽視法律賦予警察的職權,警察在行使職權時阻力重重,遭遇「門難進、臉難看、事難辦」。如民警在向居民採集人口信息、了解社會關系時,常被居民以隱私為由拒絕透露;在查詢涉案銀行賬戶時,銀行工作人員常常以「不受理查詢外省市銀行賬號」由拒絕查詢服務;甚至在執法,遭遇群眾阻撓,不實投訴,誣告陷害,甚至上訪、暴力襲警,引發群體性事件。
四是個體因素。1.個性的影響。基層派出所民警經常與社會上灰色人員打交道,在接觸多了社會的陰暗面,面對社會「非主流」思想和價值觀的影響和沖擊時容易發生價值觀的扭曲,拜金主義、享樂主義嚴重,不講奉獻講金錢,不講工作將過場。2.業務能力不足。當前民警面臨著現代警務模式的新挑戰,少數民警的綜合素質難以適應,一味地「吃老本」,不主動加強學習、補充更新知識,暴露出對法律不熟悉、對業務不精通等問題,畏難情緒凸顯,就會經常感到力不從心,難以勝任,成就感大大降低,引發工作倦怠。3.心理健康調適不夠。派出所民警不僅要承受著工作上的壓力,還要承受來自家庭的壓力。民警對家庭投注的時間、精力少,常常會引發和父母關系不和、與伴侶離婚等問題,家庭關系的失調使得民警心理、情緒等方面的壓力驟增。但是部分民警缺乏心理保健知識和自我調適方法,既不通過自我調節的方式調整心態,又不尋求專業幫助及時擺脫困擾,導致心理問題積壓,影響了民警對自身職業的正確認識,導致職業認同感的缺失。
二、提升基層派出所民警職業認同感的對策探討:
一是健全思想教育機制,佔領民警精神制高點。注重信念塑造。過去,派出所的工作條件比現在艱苦得很多,但民警卻感到自豪、光榮,這與他們的理想信念是分不開的。因此,要堅持從理想信念塑造入手,用健康向上的思想文化,通過有效的方式進行積極滲透。要結合民警思想動態,有區別地開展形式多樣、寓教於樂的教育學習活動,通過道德講堂、影視作品賞析等不加重民警工作負擔的方式,讓其接受到更直觀的理想信念教育和革命傳統教育,引導樹立正確的理想信念,使隊伍的職業認同感得到整體增強,形成一種導向和氛圍,帶動個體幸福感、自豪感的提升。注重文化引領。堅持以警營文化為載體,密切聯系黨、團等各類團體,定期組織開展球類、游泳等體育活動,在放鬆民警身心之餘,通過競技活動激發團隊合作精神,提高民警集體榮譽感;成立警官俱樂部,開設圖書室、網路閱覽室、健身房、減壓室等場所,用文化陶冶情操,培養民警健康向上的興趣愛好,豐富民警的業余文化生活,提升警營文化建設的「留人環境」。注重典型帶路。挖掘身邊的典型,強化樹立、培養和宣傳工作,做到典型第一時間表彰、第一時間宣傳、第一時間獎勵,讓民警認知到典型並不是永遠只出現在表彰名單、公模錄、新聞報道中的,而是真實就在大家身邊,通過典型崇高精神和高尚品質的「點」來推動單位爭先創優的「面」,讓先進民警有干頭,讓後進民警有學頭。
二是推進隊伍正規化建設,搭建民警發展平台。營造幹事氛圍,提高執行力。積極協調有關部門,在警力增補、裝備配置、福利待遇、職務設置等方面,適當向基層派出所予以傾斜,提高配設比例,改善職級待遇,營造拴心留人、幹事創業的良好環境;建立科學的考評機制,加大考評獎懲兌現力度,做到考評結果與「政治待遇、經濟福利、評先創優」的三掛鉤,切實改變「干與不幹一個樣,干多干少一個樣,干好乾壞一個樣」的局面;建立重大事項民警議事制度等方式,不斷提高全體民警參與管理、參與決策的積極性,增強民警的 「主人翁」意識,變「要我做」為「我要做」。加強班子建設,凝聚向心力。所領導幹部要不斷提高自身素質,培育嚴格自律、務求實效、勇於擔當、狠抓落實的作風,凡事做到身先士卒、靠前指揮、一抓到底,積極發揮牽引帶動作用;在隊伍管理中要從制度管警入手,在立規矩、懂規矩、守規矩上下工夫,克服「老好人」思想,對一些不良現象要敢於批評,敢於管理,做到一碗水端平;重視民警個人發展進步的需要,打造公平正義的選撥用人環境,將機會與舞台留給想幹事的、能幹事的民警。強化業務培訓,激發內驅力。向教育培訓要警力、要戰鬥力的能力,以強化科技應用、增強業務素質、提升執法質能為重點,積極開展日常法律、信息化、執法規范化、警務實戰等培訓活動,解決執法管理服務中存在的突出問題和薄弱環節,提升民警的服務水平和實戰能力,讓民警在工作中有底氣、有實效、有動力。推行輪崗機制,保持生命力。加強派出所內部的崗位輪換交流,讓民警對自身的工作進行重新思考,促進相互之間的理解與交流,不斷增強隊伍凝聚力。同時,借輪崗交流之機,來消除民警因長期守在一個崗位上產生的職業倦怠,充分挖掘潛能、發揮強項,進一步優化警力配置,激發工作熱情,提升隊伍活動。
三是做實警心工程,優化民警工作環境。進一步在工作減負上加力。業務大隊要充分發揮實戰指導作用,主動介入基層幫助解決能力范圍以外的難題,避免重復基層工作和簡單的數據統計;指導和監督部門要嚴格落實改進作風的措施,壓減名目繁多的台帳、檢查和通報,切實結合基層的實際,提出有針對性、可操作性的建議,指導派出所完善工作機制、落實工作措施;基層所領導要及時梳理工作中反復出現的超出職責范圍的問題,及時向上級公安機關、黨委、政府匯報,進一步爭取政策支持,把應該由社會經濟組織和相關行政部門辦理的事項從現有的警察職權中分離,為基層派出所「松綁」、「解壓」,減緩民警工作壓力。進一步在權益保障上加力。推動警力下沉,合理安排警務,提高工作效能,節省單位時間和空間的警力投入,最大限度地將工作外時間的還給民警,使民警身心得到及時的休整;對曾因違規違紀受問責的民警,要就問題談問題,不能戴著有色眼鏡,無視民警的現時表現和長遠發展,在其今後的評先評優以及提拔使用設阻;對惡意投訴、侮辱誹謗、阻礙執行公務等行為,督察部門一經查實,要理直氣壯地為民警撐腰、正名,依法從快、從嚴打擊不法行為,堅決不讓派出所民警「流血、流汗又流淚」。進一步在從優待警上加力。完善民警定期體檢制度,建立民警健康檔案,及時掌握民警的健康狀況,保證患病的民警得到及時救治;重視民警的心理健康問題,通過舉辦心理健康知識講座、開設心理熱線等形式,向民警傳授健康快樂知識,緩解民警精神壓力,引導其培養積極健康的情感;通過開展「家屬座談會」、「警屬聯歡會」等形式,及時幫助民警化解家庭矛盾,消除生活和心理上的隔閡,並爭取黨委政府支持,及時幫助解決民警家屬安置、子女入托、入學、就業等實際困難,為長期奉獻在一線的民警解決後顧之憂。進一步在警民關系建設上加力。積極探索推進警民關系建設的新路子,深入開展「警營開放日」、「警民懇談」等活動,加強警民的良性互動,向群眾展示派出所及民警的真實狀態,消除因不了解而產生的誤解。同時,藉助主流媒體的力量,宣傳警察、介紹警察,最大限度地擴大社會影響力,讓群眾充分了解警察的職責,理解警察的執法涵義,爭取群眾對公安工作的理解和支持,為基層派出所及民警營造良好寬松的社會氛圍,優化警察行政和執法環境。

7、蒼南女民警被殺?

據蒼南縣**局發言人辦公室透露:經晝夜偵查,發生在蒼南靈溪鎮的「2010·10·7」惡性搶劫殺人案成功告破,葉某等3名犯罪嫌疑人先後在福建省政和縣境內被偵查人員抓獲,目前,犯罪嫌疑人正在押解回蒼途中。

10月8日凌晨1時許,蒼南縣**局接到居民吳某某報案稱:10月7日下午5時許,其嫂子汪某某(女,37歲,蒼南縣靈溪鎮人)駕駛新購置未上牌的小型越野車去接女兒回家,後其女兒自行回家,但汪某某卻一直未歸,且手機一直處於關機狀態
接報後,警方經分析研判,事主極有可能被劫持,立即予以受理,並連夜開展相關工作。

鑒於案情重大,市、縣兩級**機關高度重視。溫州市委常委、**局長葉寒冰專門作出批示,並指派市局葉望慶副局長率偵技人員到蒼南指導、協助偵破工作。

**查發現,專案組在福建省福安市境內成功鎖定3名犯罪嫌疑人行蹤,在兩地**機關的密切配合下,9日凌晨0時許,在福建省政和縣境內截獲該案的失蹤車輛,並先後抓獲葉某某(男,1986年3月18日出生,蒼南縣靈溪鎮人)、吳某某(男,1970年5月2日出生,蒼南縣靈溪鎮人)、施某某(男,1978年10月24日出生,蒼南縣漁寮鄉人)等三名犯罪嫌疑人。

經審訊,初步查明3名犯罪嫌疑人為劫車已將汪某某殺害,埋屍野外後劫車潛逃。

目前,該案警方正在進一步偵查中,檢察部門也已依法先行介入調查,有關案件具體進展情況將及時通報。

8、男子因為何事毆打警察而獲刑?

妻子手機被偷後,因對民警處理的方式不滿,26歲的安某與民警發生沖突,並毆打民警致輕微傷。25日上午,該案在門頭溝法院開庭審理,在法庭上,安某表示認罪。法院一審以妨害公務罪判處安某有期徒刑1年。

25日上午9點40分,安某被法警帶進法庭。據了解,安某此前有前科,2015年,安某酒後和人發生爭執,在民警出警處理警情時,對民警進行毆打。之後,安某因犯妨礙公務罪被判處拘役4個月。

檢方指控,2017年7月23日下午,安某在本市門頭溝區婦幼保健院一層監控室外走廊內,因對民警王某、黃某出警處理警情的過程產生不滿,開始辱罵民警,又以扇耳光、掐脖子的方式對民警黃某進行毆打,致民警頸部、肘部多處皮膚擦挫傷。經鑒定,黃某為輕微傷。

檢方認為,安某以暴力方法阻礙國家機關工作人員依法執行職務,侵犯了國家機關工作人員的執法公務權,應當以妨害公務罪追究其刑事責任。安某暴力襲擊的是正在依法執行職務的人民警察,應當從重處罰。

對於指控,安某在法庭上表示認罪、悔罪。他說,毆打民警是因為妻子丟手機的事。妻子在門頭溝一家醫院上班。案發當天中午,妻子在單位上班,後來發現手機被偷了,報警後安某打車趕了過去。他稱,兩個民警過來問手機是怎麼丟的,他跟警察說可以啟用定位系統,警察說定不了,沒有這個技術。之後,民警說可以調監控,在往監控室走的時候,一個民警說丟手機很正常,引發了雙方矛盾。

安某還稱,當時,因妻子丟手機而心情煩躁,他就辱罵了兩位民警,一個民警用手指他的鼻子,安某說一沖動他就「抽了一個民警一耳光」,後來又掐民警脖子。在此過程中,民警沒有還手。

2018年4月28日,辦案民警在蘋果園地鐵站將安某抓獲。在最後陳述階段,安某說他認罪悔罪,不應該一時沖動釀成現在這個後果。「我很後悔,請求法庭對我從輕處罰,以後再也不犯這樣的錯誤了。」

門頭溝法院經審理認為,安某以暴力方法阻礙國家機關工作人員依法執行職務,其行為已構成妨害公務罪,應依法懲處,且暴力襲擊的是正在依法執行職務的人民警察,應依法從重處罰。鑒於安某到案後如實供述犯罪事實,可依法從輕處罰;安某曾因妨害公務受到刑事處罰,仍不思悔改,又實施妨害公務的犯罪行為,應酌情從重處罰。

9、香港警察恐怖片有一段有鬼草人的叫什麼名

《鬼眼刑警》 也叫《天眼刑警》 方中信 梁敏儀 主演!

10、蒼南縣公安局的機構設置

政治處
負責全局的人事管理工作,負責對中層幹部、後備幹部和民警的管理、考核推薦工作;負責警銜審核、呈報和管理工作,辦理幹部任免、人事調配和吸收錄用人員的有關事項;負責機構編制、勞資歷、福利、優撫、統計和檔案管理等工作;負責離退休人員的管理和服務工作;協助黨委對工、青、婦的領導和管理;協助做好對武警、邊防、消防部隊幹部的考核、任免建議工作。負責制定全縣公安思想政治工作的意見和措施,組織、指導全縣公安宣傳工作和政工理論研究;制訂全縣公安隊伍建設總體和年度工作計劃;負責全局民警的學歷教育、繼續教育、崗位培訓工作,承辦公安院校在我縣招生的有關工作;負責人民警察內務條令的貫徹實施和警容風紀工作,組織開展立功創模活動,負責評優和表彰、獎勵工作,負責立功集體和個人的審核、申報工作。
監察室(與警務督察大隊、審計室合署辦公)
受理公民、法人與其他組織對公安機關及其人民警察不履行法定職責和執行公務中違反法律、法規等違法失職行為的控告和申訴;負責對控告申訴問題的接受、立案、交辦、督辦、糾錯、協調和直接查處;負責接待處理人民群眾的來信來訪,查處領導交辦的重要信訪案件、控申案件及疑難信訪問題。
辦公室(增掛信訪科)
掌握全縣公安工作情況,調查、收集、研究、報告有關社情及公安信息;起草重要文件、會議報告;負責重要會議的會務工作和重大事項的組織協調;督辦縣委、縣政府和上級公安機關及局領導交辦的有關工作;承擔局機關文件收發運轉和上報下發文件的審核和會議管理;負責信息、機要、保密、統計和檔案、資料管理和局機關日常電話運行的值機等工作;組織辦理人大代表、政協委員的議案、提案。
指揮中心
受理群眾報警、舉報、緊急求助、投訴和咨詢;受理基層所隊和執勤巡邏民警報告的緊急情況及各類案件、事故;指揮調動有關警種及業務部門對緊急情況及各類案件、事故進行處置,發生需要設卡的情況時,可指令全縣各地設卡堵截;向政府供水、供電、供氣、城管、工商、物價、民政、醫療等各職能部門傳遞群眾求助信息;協助同級公安機關及時處置各類突發性重大案件、群體性事件;協調同級公安機關內各警種的行動,協助同級公安機關領導組織多警種區域合成作戰;收集、整理、綜合、分析警情信息及其他信息,為地方黨委、政府和上級、同級公安機關正確決策提供依據;結合各級公安機關、各警種工作預案,擬定報警服務工作預案,組織演練、演習,並檢查各處警單位的接、處警工作;牽頭負責打防控信息主幹應用系統日常運行管理工作;加強自身建設,開展調查研究,及時總結經驗,規范接、處警程序,促進隊伍建設,不斷提高報警服務質量;完成領導機關交辦的其他工作任務。
後勤科
負責全縣公安業務經費和專項經費的預、決算和計劃、申報、分配及經費的會計核算和財務管理,負責全縣公安機關裝備建設的規劃和檢查指導;負責辦理全縣公安業務車輛牌照的計劃、審核、上報和管理工作;負責管理基建工作;負責全局各項經費、基本建設、裝備器材、辦公設備、機動車輛的管理及民警職工醫療保健等行政服務工作。
信息通信科(增設公共信息網路安全監察大隊)
負責全縣公共信息系統網路和國際互聯網的安全保護工作;掌握信息網路違法犯罪動態,依法查處危害公共信息網路安全的違法犯罪案件,提供綜合網路犯罪案件證據;負責全縣公安信息系統及其聯網工作;開發、建立公安業務資料庫,綜合分析、處理各類公安信息資料,提供數據查詢服務;規劃、分配、管理公安無線電頻率資源和其他通信資源;負責保障公安信息通信網路的正常運行;負責局機關計算機、電話、電報、圖像、電視電話等技術服務;維護修理機關信息通信設備;開展計算機應用培訓和業務指導工作。
執法監察大隊
負責起草、制訂本局執法規范性文件;指導、監督和組織檢查全縣公安機關刑事、行政執法工作;審核全縣公安機關辦理的勞動教養、少年管教和收容教育案件;根據有關規定,負責刑事、行政案件的審核工作,負責由本局承辦的行政復議、行政訴訟、賠償訴訟案件的應訴工作和刑事、行政案件的理賠工作;主持行政處罰案件的聽證工作,負責公安法制宣傳教育工作。
國內安全保衛大隊(增掛出入境管理科牌子)
負責對來我縣的外國人、華僑、港澳台人員的管理工作;審核辦理公民因私出國、公民因私去港澳台的各項證照;審核辦理外國人各類簽證、居留證和各類簽注或延期手續;辦理華僑、港澳台同胞暫住證件;受理審核加入、退出、恢復中國國籍的申請;負責查處違反出入境法律、法規案件;對境外入境人員住宿登記實行管理;依法管理境外常駐機構和「三資」企業,辦理中外公民不服出入境管理行政行為的申訴。
治安大隊
掌握全縣社會治安動態,負責全縣社會治安管理工作,依法查處危害社會治安秩序行為;管理、審批全縣集會、遊行、示威活動;主管全縣治安部門管轄刑事案件的查處、審核及移送審查起訴等工作;維護公共場所和大型群眾性活動的治安秩序;負責槍支彈葯、爆炸物品、危險物品、核材料和特種行業、公共場所及城鄉、內河水上的治安管理;組織、指導全縣公安機關對國家機關、社會團體、企事業單位、重點建設工程和大型活動的治安保衛、警衛等工作;指導保安服務公司、治保會和經濟民警隊伍等治安保衛組織的建設。
戶政基礎大隊
指導、辦理全縣戶口登記、管理、遷移工作;組織、實施全縣門牌的編制工作;負責人口統計工作及邊境管理區通行證的簽發工作,指導人口基本信息計算機管理系統的建設;指導、組織開展和考核全縣公安派出所規范化建設;指導暫住人口、重點人口管理;負責指導全縣治保會等群防群治組織建設和基層基礎工作,規范全縣治安防範工作;負責全縣徵兵、招飛政審工作,指導和管理居民身份證工作。
刑事偵查大隊
掌握、分析全縣刑事犯罪情況;指導、管理全縣刑事偵查工作,主管全縣暴力性案件、惡性案件的偵破工作,組織開展全縣專項斗爭;指導和協調全縣多發性、常發性及跨轄區系列性案件的串並案偵查工作;指導、參與全縣追捕逃犯工作;負責全縣公安機關承辦的刑事案件和刑事強制措施的審核及辦案業務指導工作;負責重大疑難案件現場的勘查和復勘及痕跡物證的檢驗、鑒定工作;組織開展刑事技術研究工作。
刑事偵查大隊下設八個中隊:重案中隊、「反兩搶一盜」一、二中隊、技術中隊、情報中隊、信息中隊、警務中隊、辦案指導中隊。
經濟犯罪偵查大隊
掌握全縣經濟犯罪動態,分析研究經濟犯罪的情況,擬定預防、打擊的對策;負責對經濟犯罪案件的偵查工作;協助跨地區或涉及境外重大經濟犯罪案件的偵查和布控;督促、協助有關部門做好防範工作。
禁毒大隊
掌握分析全縣毒品犯罪活動動態、規律特點,研究擬定預防、打擊對策;組織、指導對毒品犯罪案件的偵查和涉毒違法案件的查處工作;負責縣禁毒辦的日常事務工作,組織開展禁毒預防宣傳教育;指導全縣涉毒案件的基礎工作。
交通警察大隊
負責全縣道路交通管理工作,研究、擬訂有關道路交通安全管理的規范性文件和道路交通事故預防的對策措施;負責道路巡邏,維護交通秩序和公路治安秩序,受理群眾的報警和求助,依法查處一般治安案件,糾正和查處交通違章;負責道路交通事故和交通肇事逃逸案件的查處工作;負責道路靜態交通管理,包括停車場規劃審批、道路安全設施規劃建設和管理工作;負責全縣機動車輛、非機動車輛和駕駛員管理工作;負責突發性案件、群體性事件的處理、設卡等工作;研究制訂巡特警處置各類突發性事件的有關預案;開展交通安全宣傳教育工作。
看守所
承擔本局經辦的刑事案件中對犯罪嫌疑人採取刑事拘留、逮捕等強制措施後的羈押和刑期一年以下短刑犯的管教、改造任務;負責對關押人員開展政治攻勢;加強獄內秘密力量建設;積極落實、健全監所安全措施,及時做好在押在人犯的清理、消化工作。
蒼南縣拘留所
承擔全局經辦案件中對當事人採取治安拘留的關押任務。
特巡警大隊
主要職責是:在處置暴亂、騷亂中,擔負攻堅、突擊任務;在處置群體性事件中,依法實施現場管制和強制措施;依法處置劫持人質、飛機、輪船、汽車和持槍作案、爆炸等暴力恐怖活動,緝捕嚴重暴力恐怖犯罪分子、並承擔緊急情況下的設卡堵截任務;承擔大型活動和重大政治任務的安全保衛工作;承擔城區(鎮)社會面機動巡邏任務,組織任務,組織指導派出所巡防力量開展巡邏工作,打擊街面違法犯罪活動,整治社會治安突出問題;其他應當由特巡警承擔的機動任務。
龍港分局
靈溪中心派出所
宜山派出所
錢庫派出所
金鄉派出所
橋墩派出所
馬站派出所
礬山派出所
赤溪派出所
巴曹派出所
藻溪派出所
望里派出所
車站派出所
龍港邊防派出所
巴艚邊防派出所
炎亭邊防派出所
大漁邊防派出所
霞關邊防派出所

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