1、机床刮研工是特殊作业吗？
特种作业人员是指 生产过程中直接从事对操作者本人 u或他人及其周围设 施的安全有重大危害因素的作业人员。比如压力容器操作工、焊工、建筑登高作业人员、电工、起重工、锅炉工、机动车驾驶员、瓦斯检验人员、爆破作业人员等。
2、机床刮研工是特殊作业吗理由是什么？
机床的刮研工属于钳工的范畴，也属于一种比较特殊的工种，它起到的作用是刨床和磨床就不能达到的。
3、机床中工进是什么意思
机床进给分快进、工进两种。
快进就是以较快的速度向被加工件前进，在接近被加工件时降低进给速度以切削的速度前进，这个前进的速度叫工进。
4、工作职责 一名机床操作工把大量的
为了更好的工作就要有一个更好的环境，像这点小事操作工和服务工是举手之劳的事，比如说地上要是撒的油作为服务工你要是踩着滑到了怎么办，你要是想到了这些你还投诉吗。为了防止类似事情的发生，必须重新制定规章制度和行为准则。
5、保健器材工厂里面是做什么的？怎么做的？是机器做吗？
有2种，百1就是从铁开始加工保健器材，这种的比较脏，有许多机器，如机床，度钻床等，还有一种就是组装的，就是买别人的问坯子自己喷漆组装，这个轻松一点答，但是喷漆有自动的，和手工的，比较伤身体哦，一般专会加工的数控机床就好，前面的机器多属，后面的机器少
6、人力资源管理的案例 一个机床操作工把大量的液体洒在他机床周围的地板上，车间主任叫操作工把洒在地板上的
1.你是老板级别的人物
2.你公司员工跑你这边投诉车间主任，因为工作过程中员工将切削液洒到地板上，车间主任让他把洒在地板上的切削液抹干净，他不服。
1.这种事情肯定要找车间主任，工人是有意把切削液洒地上那是工人错，如果是不小心的，扫干净也是应当的，估计车间主任脾气大了一点。任何一个公司都得按章办事，如果没有相关条例来说明不能把切削液洒到地上就不能怪工人。
2.工人上班过程中首要保证的是工作的安全，如果你们公司规定为了工人的安全，机床周围不能有大量水渍，违者罚钱。这样估计工人做事就会小心点。像有的企业制定5S标准，管理严格一点，对工人对管理者都是件好事，但还是那句话按章办事。
3.我不懂管理，可以多看看“前沿讲座”，或许对你有帮助。
7、数控机床操作工具体是干什么的啊！
根据加工程序单和工艺要求，用数控机床加工出所需工件，并对机床进行保养，
8、数控机床操作工累吗？
首先，操作工没有说好不好干的，好学的人觉得太闷，没事干，不好学的人觉得太爽，坐着看就行，偶尔换换零件，这主要要看你自己的上进心。
而操作工主要就是对刀，调夹具，程序录入调出，看机，换毛坯，检验零件质量等。
需要掌握知识有机械制图，公差配合，金属加工工艺，CAD，数控编程。当然数学也很重要。
其实，如果是大专生，我不太建议做操作工，浪费人才，定位高一点，学学MasterCAM或者UG，做CAM编程，就是加工中心类的电脑编程，那个才是技术活，要是定位再高点，学学结构设计或者模具设计，把CAD学一下，加一个三维软件，UG或Pro/e或solidworks，那么，你的生活将每天充满挑战，刺激，在不同的平台跳跃，那时候的累跟你的体力活累是完全不是一档次的。
9、我是一名车工，由于我们车工小组空间位置有限，我只能把机床搬到隔壁的磨工房上班，磨工组每天跟砂轮接
你可以跟老板申请哈 如果他人很好你可以拿到90元
10、机床操作工将机油撒了一地
一个机床操作工把大量的液体洒在他机床周围的地板上。车间主任让操作工把撒掉的液体清扫干净，操作工拒绝执行，理由是职务描述书里并没有包括清扫的条文。车间主任顾不上去查职务描述书上的原文，就找来一名服务工来做清扫工作。但服务工同样拒绝，他的理由是职务描述书里没有包括这一类工作。车间主任威胁说要把他解雇，因为这名服务工是分配到车间来做杂务的临时工。服务工勉强同意，但是干完之后即向公司投诉。他的理由是其职务描述书里没有包括这一类工作，清扫工作是勤杂工的职责。有关人员看了投诉后，审阅了这三类人员的职务描述书：机床操作工、服务工和勤杂工。机床操作工的职务描述书规定：操作工有责任保持机床的清洁，使之处于可操作状态，但并未提及清扫地板。服务工的职务描述书规定：服务工有责任以各种方式协助操作工，如领取原材料和工具，随叫随到，即时服务，但也没有包括清扫工作。勤杂工的职务描述书中确实包含了各种形式的清扫，但是他的工作时间是从正常工人下班后开始。